Kaubandusettevõtte 1C operaatori ametijuhend. Arvutioperaatori ametijuhend. Aruannete koostamine raamatupidamiseks

1C operaatori töökohustused määratakse töölepingu ja ametijuhendiga. Samas on töölepingus reeglina sätestatud ainult töötaja tööalase tegevuse põhiaspektid, mis on ametijuhendis konkreetselt ja üksikasjalikult kirjeldatud. See artikkel tutvustab lugejatele, milliseid tööülesandeid saab liigitada 1C programmide spetsialisti tööülesanneteks, kuidas tema ametijuhendit õigesti koostada ja milliseid punkte tuleb selle väljatöötamisel arvesse võtta.

1C operaator on teatud tüüpi personaalarvuti operaator, mis on keskendunud konkreetse programmirühmaga töötamisele. Sellest lähtuvalt teeb 1C operaator üldiselt sama, mis iga teine ​​seda tüüpi operaator: sisestab andmeid andmebaasi, töötleb teavet, genereerib aruandeid jne. Samas sõltuvad operaatori 1C töö spetsiifikast nii konkreetse organisatsiooni tegevuse omadused ja 1C programmi sortid, millega spetsialist töötab.

Operaatori kohustuste täpne ulatus on määratud tema ametijuhendis - ettevõtte sisedokumendis. Seadus ei kehtesta ametijuhenditele kohustuslikku vormi, mistõttu on tööandjal võimalik see dokument välja töötada kujul ja sellise sisuga, mis vastab nende organisatsiooni töötegevuse iseärasustele ning on igapäevatööks mugav.

1C operaatori ametijuhendi üldtunnustatud struktuur

Kogu vabaduse juures dokumendi vormi osas on personalidokumentide haldamise reeglites siiski teatud loetelu teabest, mis tuleks ametijuhendisse lisada. Veelgi enam, see ainulaadne standard võimaldab kajastada kogu olulist teavet spetsialisti tööjõu toimimise kohta konkreetse ettevõtte tingimustes, seetõttu kasutavad tööandjad konkreetse personaliüksuse ametijuhendi kallal töötades paljudel juhtudel ligikaudu sama struktuur.

Tüüpiline 1C operaatori ametijuhend koosneb järgmistest osadest:

1. Üldsätted. Dokumendi see osa sisaldab organisatsioonis 1C operaatori põhiliste töötingimuste määratlust. Need tingimused hõlmavad sellel ametikohal nõutavat haridust, kutseoskusi ja kogemusi. Lisaks kehtestatakse siin töötaja töölevõtmise, vallandamise ja asendamise kord, näidatakse tema vahetu ülemus ja määratakse personaliüksuse koht ettevõtte organisatsioonilises skeemis.
2. Ametlikud õigused ja kohustused. See jaotis on dokumendis võtmetähtsusega, kuna see määrab kindlaks töötaja volitused ja tema töökohustuste ulatuse. Sellele jaotisele annab erilise tähtsuse asjaolu, et töötaja ei tohi vastavalt tööseadusandlusele täita muid juhtkonna korraldusi peale nende, mis on dokumenteeritud tema töökohustuste hulka. Seega, mida selgemalt ja üksikasjalikumalt on dokumendi väljatöötamisel määratletud 1C operaatori ametlikud volitused ja kohustused, seda lihtsam on töötajal neid täita ja seda tõhusam on tema töö.
3. Töötaja vastutus. See ametijuhendi osa on pühendatud töötajate poolt toime pandud tööalaste rikkumiste ja nendest tulenevate karistuste määratlemisele. Samas ei saa ametijuhendis sätestatuga kehtestatud sanktsioonid olla rangemad kui seaduse normid. Seda punkti on oluline arvestada, kui otsustatakse sisedokumentides täpsustada 1C operaatori tööjõuvastutust.

Standardnõuded 1C operaatori ametikohale kandideerijale

1C operaatori ametikoht ei nõua reeglina kõrgemat ega isegi keskeriharidust. Piisab, kui taotleja on enesekindel arvutikasutaja ja omab häid teadmisi 1C programmidest ettevõtte poolt nõutavas valdkonnas.

Kuna aga töölevõtmisel on ametikohale kandideerija teadmisi raske hinnata, võib ametijuhendisse lisada nõude, et taotlejal peab olema tõend erikursuste läbimise kohta. Lisaks esitavad tööandjad sageli kandidaadi töökogemuse nõude (tavaliselt 1–3 aastat).

Muud sellel ametikohal nõutavad kutseoskused võivad hõlmata teadmisi maksuõigusest, raamatupidamisest ning oskust kasutada e-posti ja muid kontoriprogramme.

1C operaatorile kehtestatud töökohustused

1C operaatori ametijuhendis sätestatud tüüpilised kohustused hõlmavad järgmist:

• kulu- ja laekumisdokumentide koostamine;
• arvete registreerimine;
• kaupade liikumise fakte käsitlevate dokumentide andmete parandamine;
• tagastamisdokumentide registreerimine;
• analüütilise aruandluse genereerimine;
• laojääkide vastavusse viimine ja kaupade liikumise aruannete koostamine;
• raamatupidamise esmase dokumentatsiooni koostamine;
• andmete sisestamine andmebaasi;
• esmase dokumentatsiooni ja arhiivide registri pidamine;
• osalemine inventuuri tegemisel.

See on 1C operaatori töökohustuste üldine loetelu, mis võimaldab teil ligikaudu tutvuda selle spetsialisti tegevusega ettevõttes. Iga tööandja määrab 1C operaatori tööülesannete üksikasjalikuma ja täpsema loendi individuaalselt, lähtudes organisatsiooni töö omadustest ja 1C programmi tüübist, mida spetsialist peab kasutama.

Mida teeb arvutioperaator: töökirjelduse näidis

PC-operaator on professionaalse tööstuse üldistatud nimi, kus iga profiil nõuab oma spetsiifikat ja kitsaid teadmisi. Üldiselt peab sellel ametikohal olev spetsialist oskama juhtida arvutit, tundma põhilisi kontoritarkvarapakette, töötama süsteemide, andmebaasidega ning oskama nende hulgast kiiresti infot leida.

Sellised funktsioonid sisalduvad osaliselt ka muudel ametikohtadel, seega on personaalarvuti operaatori teiseks funktsiooniks info koondamine, ühtse ettevõtte andmebaasi pidamine, uute sissetulevate dokumentide õigeaegne registreerimine ja suutmine vastata saabuvatele küsimustele. Ametikoht on nõutud kõikjal, sest need funktsioonid on ettevõtte toimimiseks põhilised.

Mida teeb arvutioperaator?

Ametikoha kohustuste loetelu on mahukas ja nõuab keskendumist, tähelepanelikkust, visadust, korrektsust ja hoolsust. Operaatorid peavad suutma kiiresti tekste trükkida ja andmeid sisestada, vastasel juhul on nende töö aeglane ega ühti ettevõtte üldise töörütmiga, mis on lubamatu.

Arvutioperaatori tööülesanneteks on eelkõige info kogumine, analüüsimine ja ettevalmistamine arhiveerimiseks elektroonilisel kujul.

Ta registreerib sise- ja välisdokumentatsiooni, koostab andmed ja sisestab need spetsiaalsesse programmi. Võib koostada aruandeid, analüüse ja muid materjale vastavalt erinevate osakondade nõudmistele.

Näiteks vastutab laos olev personaalarvuti operaator laekumiste ja saadetiste dokumentatsiooni säilitamise eest. Ta fikseerib kõik vastuvõetud kaubad eriprogrammides, kontrollib saabuvate dokumentide ehtsust ega luba tegeliku ja dokumentaalse saldo lahknevusi.

Kust õppida arvutioperaatoriks

Sellel ametikohal töötamiseks ei pea teil olema kõrgharidust. Sellele tööle võetakse hea meelega keskeriharidusega inimesi ka ilma töökogemuseta.

Kaasaegsed spetsialistid võivad tulla erinevatest tööstusharudest, peaasi Kõrgetasemeline arvutioskus. Tänapäeval on olemas lai valik koolitusi, koolitusi ja seminare, kus igaüks saab lühikese ajaga tutvuda selle eriala põhitõdedega, omandada vajalikud oskused ja neid edaspidi teenistuses rakendada.

Reeglina saavad arvutioperaatoritest naissoost esindajad - neil on selle tööga toimetulekuks visadust ja tähelepanelikkust. Paljudel neist puudub eriharidus, mis ei takista kõrge efektiivsusega töötamast ja tööülesannete edukat täitmist.

Pole just paljulubav, aga esmane on elementaarne oskus. Nagu korrutustabel. Tema mittetundmine on lihtsalt ebareaalne.

3. Möödus

Operaator ei ole paljulubav, kuid kui hiljem programmeerija juurde hüppate, on see lahe. Ärge arvake, see pole nii keeruline. Programmeerijalt - seal on ainult nimi)

Mine vähemalt 1C. See on hiljem terve probleem, kui puuduvad oskused selles töötamiseks. Kuid pean ütlema, et see on väga-väga elementaarne, õpid kiiresti, nädal on maksimum ja siis samalaadsete toimingute komplekt. Mõne aja pärast mõistad, et oled juba võimeline millegi uuega hakkama saama, kuid liikuda pole kuhugi.

Ma lihtsalt valin selle vaba ametikoha, juhataja-koordinaatori ja ka juhtimisfunktsioonidega ilusalongi administraatori vaba ametikoha vahel.

Millised on juhi-koordinaatori funktsioonid? Kus on töö?

Autor, 1ska 7.7 on vähetõotav, ma ei soovita seda. Versioon 8 on praegu kehtiv. Esmadokumentatsiooni infosüsteemidesse sisestamise oskused on olulised paljude ametite puhul, kuid võib-olla ka teistel ametikohtadel kohtate ja õpite seda, palun täpsustage seda küsimust.

Arvesta ka oma iseloomu iseärasustega: introvert võib mugavalt olla introvert arvutioperaatorina kuskil hulgipoes (aga kui pead suhtlema mitte saja ostjaga, vaid näiteks 5-10 müügiagendiga) , kuid ekstraverdil võib olla mugavam töötada salongiadministraatorina.

Kahju, et see ei ole paljulubav (ja see pole 8, kahju on (.

Ma ei tea, ma ei ole 100% ekstravert. Aga mitte ka introvert. Põhimõtteliselt meeldib mulle suhelda erinevate inimestega, naudin suhtlemist. Vahel aga tahaks oma sisemaailma sukelduda.

Milline haridus sul on? Kui olete raamatupidaja või majandusteadlane, võite alustada operaatorist. Kunagi olin operaator, nüüd olen ühe inimese programmeerija. 3. postituse autor liialdab kõvasti, öeldes, et nii lihtne on programmidele üle minna - lihtsalt automatiseerige müügiletid :)), rohkem või vähem tõsiste kontorite jaoks on vaja taset, kuid kui teil on selleks kalduvus ja võime, siis pole miski võimatu.

Ausalt öeldes ei taha ma tegelikult programmeerija olla)

haridus - organisatsiooni juht)))

Aitäh) nad lihtsalt lubavad, et haldur tegeleb sellega alles septembris (ja nad ei garanteeri seda 100%, kui augustis kellegi parema leiavad. Vaatan uuesti ja mõtlen homme).

See on juht või administraator. Seal, kus palk on kesine, on parem mitte töötada, kui kõik muud asjad on võrdsed, võivad nad teid puhkusetasu, haiguslehe ja vallandamisega ära visata.

ja provintsides pole üldse valget palka, välja arvatud riigiasutused, kus makstakse sente)) kui ei meeldi, siis ära söö, istu üldse ilma palgata kodus, sest ükski tööandja ei kuluta raha maksude ja sotsiaalkindlustusfondi kohta, vähemalt meil on see nii.

Keeltekoolis. Vajalik on koostada ja saata kirju, pidada ärilist kirjavahetust potentsiaalsete ja tegelike klientidega, koguda teavet õppeprotsessi kohta, postitada uudiseid keeltekooli kodulehele, suhelda telefoni teel kursuse õpetajate ja õpilastega ning koostada tööaruandeid.

kõigis 3 kohas on palk sama - 20 tuhat miinus maksud (salongis ainult sama palju, aga hall). seega valin ainult selle, mis on paljulubavam).

Kas olete Moskvas või piirkonnas? Mind huvitas lihtsalt palk.

Olen Moskva piirkonnas. Mitte päris Moskva). Ma ei pea Moskvat veel töökohaks, aga tahaksin sinna 2-3 aasta pärast kolida ja siis vahetan töökohta.

Tasuta keelt õppida ei saa, aga poole odavamalt küll. Ainult et nad on valmis mind registreerima alles septembris ja ainult siis, kui augustis kedagi paremat ei leia.

ja provintsides pole valgete palkasid üldse, välja arvatud valitsusasutused, kus nad maksavad sente))

Mulle öeldi, et kui ma töötan operaatorina ja õpin hästi, siis nad teevad minust juhi. Lisaks tasuta toit sööklas). Seega otsustasin proovida seda operaatorina, kui see mulle ei meeldi, pärast 1-kuulist kasutamist. Ma lähen keeltekooli.

Sel juhul on valik muidugi hea.

lihtsalt natuke hirmutav) on ju töö dokumentidega, tuleb suhelda laoga, loomaarstiga. arst (müüb toitu), poodidega :)

4 aastat tagasi töötasin provintsi piirkondlikus keskuses, meie kontor osutas 1C-teenust peaaegu pooltele linna ettevõtetele, nii et suhtlesin nende raamatupidajatega. Valget palka nägin ainult eelarveasutustes, tehastes (aga seal oli odav, oli isegi tehas, kus töötajad teenisid maksimaalselt 3-4 tuhat kuus) ja paaris kontoris, mille omanikeks olid moskvalased. ja nad müüsid autosid jne. .P. Ülejäänud olid hallid ja valge osa oli minimaalne või veidi kõrgem. Nii et ma ei ütleks, et see on täielik jama.)

Nähtus kahtlemata toimub, kuid üldistada pole vaja. 🙂

Kui proovid, saab paari kuuga profiks. Alguses on palju teavet, kirjutage kõik üles, mida ja kuidas teha. Siis teete seda mälu järgi.

aitäh)))! väga julgustav)!

Kurat, ma pean ikka kursustele raha kulutama. Mis teie peas toimub?? 1C, et programmeerimine, et kasutaja taset saab hallata ise.

31. Kala tainas

Jah, saate ise programmeerimist õppida.)

Küsimus on erinev: iseõppimiseks peate valima õige käsiraamatu (nii et see sisaldaks maksimaalselt tüüpilisi praktilisi ülesandeid) ja kulutama palju rohkem aega. Kui teil on kuu aega jäänud, võtke lipp oma kätesse. Kui nädalaga on vaja 1C teadmistega tööle saada, siis kursused on kindlasti paremad.

kas oskate midagi soovitada? Mul ei ole aega kursustel osaleda, tahan lihtsalt programmeerimist oma peas värskendada. (oli C Sharpis töötamise kogemus)

Boom boogs Jah, saate ise programmeerimist õppida.)

Küsimus on erinev: iseõppimiseks peate valima õige käsiraamatu (nii, et see sisaldaks maksimaalselt tüüpilisi praktilisi ülesandeid) ja kulutama palju rohkem aega. Kui teil on kuu aega jäänud, võtke lipp oma kätesse. Kui on vaja nädalaga 1C teadmistega tööle saada, siis kursused on kindlasti paremad Kas oskate midagi soovitada? Mul ei ole aega kursustel osaleda, tahan lihtsalt programmeerimist oma peas värskendada. (oli C Sharpis töötamise kogemus)

Radchenkol on hea raamat. Seal on kõik põhimõtteliselt kirjeldatud

zrastvuite aleksandra.tak what je vybrali mne interesno,u menya takaya je delema mejdu operatorom 1c i menedjerom v yazykovoi wkole.ottvete pojaluista what vy vybrali,i mojet sami posovetuete kak byt?

1C-Koolituskeskus nr 3 kutsub Sind kõige algajatele kasutajatele mõeldud kursusele “1C Operaator”.

Kursuse eesmärk: valmistada õppija ette töötamiseks 1C:Enterprise 8 tarkvaratoodetes, tutvustada organisatsioonides enamlevinud programmide liidest ja funktsionaalsust: 1C: Trade Management 8 ja 1C: Accounting 8.

Koolituse tulemusena saab iga õpilane:

praktilised oskused 1C programmidega töötamiseks lihtsate põhitoimingute tegemiseks andmete, kataloogide, dokumentide ja aruannetega

võimalus alustada tööd mis tahes 1C programmis, olenemata konfiguratsioonist

1C ettevõtte tunnistus kursuse läbimise kohta

kupong 20% ​​allahindluseks järgnevatel koolitustel

Kursus on mõeldud neile, kes otsivad tööd järgmistel ametikohtadel:

"Esmane dokumendisisestuse haldur"

“raamatupidaja assistent” jne.

Kursus ei eelda spetsiifilisi teadmisi ettevõtte raamatupidamisest, raamatupidamisest ega maksuarvestusest.

Kursus on põhikursus ja mõeldud õpilastele, kes pole varem 1C programmidega tuttavad ja kes otsustavad alustada õppimist nullist.

Maksumus: 4500 rubla. Hind sisaldab õppematerjale ja kohvipause.

Veebisaidi woman.ru trükimaterjalide kasutamine ja kordustrükk on võimalik ainult aktiivse lingiga ressursile.

Fotomaterjalide kasutamine on lubatud ainult saidi administratsiooni kirjalikul nõusolekul.

Intellektuaalomandi objektide (fotod, videod, kirjandusteosed, kaubamärgid jne) paigutamine

veebisaidil woman.ru on lubatud ainult isikutele, kellel on kõik selliseks paigutamiseks vajalikud õigused.

Veebiväljaanne “WOMAN.RU (Zhenshchina.RU)”

Massimeedia registreerimistunnistus EL nr FS77-65950, mille on välja andnud föderaalne sidejärelevalveteenistus,

Autoriõigus (c) 2016-2017 Hirst Shkulev Publishing LLC

Andmesisestusoperaator (pood, supermarket)

1.1. Ametisse nimetab ja vabastab ametist ettevõtte peadirektor.

1.2. Kauba kättesaamise põhiülesanne on liikumiste, laekumiste ja kuluarvete usaldusväärne ja õigeaegne registreerimine infobaasis 1 “C”.

1.3. Peamine ülesanne kauba väljaregistreerimisel, sh supermarketis, on arvete, liikumiste, arvete ja sularaha laekumiste usaldusväärne ja õigeaegne teostamine infobaasis 1 “C”.

1.4. Aruanded kaupluse direktorile

1.5. Peab omama keskeriharidust ja töökogemust 1"C" programmis vähemalt 1 aasta.

1.6. Tema äraoleku ajal (lähetus, puhkus, haigus jne) täidab tema ülesandeid vastavalt ettevõtte korraldusele teine ​​operaator, kes omandab vastavad õigused ja vastutab talle pandud ülesannete nõuetekohase täitmise eest.

1.7. Küsimused, mis ei kuulu töötaja pädevusse ja õigustesse, lahendab vahetu juht.

1.8. Tööl juhindutakse kehtivast tööseadusandlusest, korraldustest, vahetu juhi juhenditest, töösisekorraeeskirjadest, ettevõtte korraldustest ja käesolevatest juhenditest.

1.9. Selle töötaja tööülesannete nõuetekohase täitmise taseme hindab vahetu juht.

1.10 Töörežiim lepitakse kokku operaatori töökoha juhtkonnaga.

2.1. Müügikorruse administraatori soovil koostab korduvad hinnasildid.

2.2. Kaupleja nõudmisel koostage õigeaegselt "kolimise" dokument.

2.3. Esitage väljavõtted müügiesindajatele, välja arvatud klientide nimekiri, kellel on võlgnevus ületab kehtestatud piirmäära.

2.4. Sisestage uus klient temaga sõlmitud lepingu alusel (märkige kliendikaardil vahekaart "Muu" - lepingu number).

2.5. Tööpäeva lõpus kuvage päevane kaupade liikumine, printige see välja ja edastage laopidajatele ja laoraamatupidajatele.

2.6. Printige välja arvete register ja andke see raamatupidajale üle.

1. Laopidaja kuulub tehniliste esinejate kategooriasse.

2. Ametikohale määramine laopidaja ja ametist vabastamine toimub direktori korraldusega (juhisega).

3. Laopidaja peab teadma:

• regulatiivsed ja metoodilised materjalid laokorralduse kohta;
• lao logistika, laopindade tsoneerimine;
• ettevõtte spetsiifika;
• määrused, korraldused, korraldused, muud reguleerivad ja reguleerivad dokumendid, mis on seotud ettevõtte kaubakäibega;
• arvutitehnika (sh tarkvaratooted laoarvestuse automatiseerimiseks), samuti side ja side toimimise reeglid.

4. Oma töös Laopidaja juhindub:

• tööleping, ametijuhend;
• kehtivad õigusaktid;
• direktori korraldused ja juhised;
• sisemised eeskirjad;
• töökaitse, tuleohutuse, tööstusliku kanalisatsiooni reeglid.

5. Laopidaja allub vahetult direktorile, pearaamatupidajale, juhatajale. organisatsiooni ladu.

1. Kaubanduskäibe korrektse ja selge arvestuse tagamine organisatsioonis.

2. Kauba vastuvõtmise ja mahakandmise dokumendivoo korrektse hoidmise tagamine.

3. Kaupade liikumise aruannete koostamine.

III. Töökohustused

1. Korraldab tööd organisatsiooni lattu vastuvõetud kaupade raamatupidamise ja dokumentide liikumisega.
2. Praeguse sisemise dokumentatsiooni, ostuhindade, kaubamarginaalide põhjal arvutab müüdud toodete kuluprognoosid.
3. Arvutab müüdud toodete hinna.
4. Valmistab ette tellimused hindade määramiseks ja muutmiseks esimesele isikule kinnitamiseks.
5. Sisedokumentatsiooni muutudes ostuhinnad ja kaubamarginaalid, täpsustab valmistoodete hindu ja teeb vastavad kohandused kuluarvestuskaartidel.
6. Hoiab arvestuskaartide registreerimist vastavalt kehtestatud vormile.
7. Teostab proovide võtmist kaubaaruannetest ja peab operatiivset arvestust vabastatud valmistoodete kohta.
8. Koostab aktid kauba mahakandmiseks müügiperioodi lõppemisel, jäätmetekke korral, samuti kauba mistahes põhjusel kahjustumise korral.
9. Vahetuse sulgemise müügidokumentide ja vastuvõtulehel sisalduvate saldode alusel koostab programmis laoseisu.
10. Vastavalt müügikoha juhataja kehtestatud graafikule saab ta järelevaatajalt kaupade inventarinimekirja. Etteantud dokumendi alusel koostab operaator kauba puudujäägi ja ülejäägi kohta akti ning esitab selle müügikoha juhatajale.
11. Esitab juhtkonna esimesel nõudmisel vajalikud dokumendid ja aruanded.
12. Täidab muid organisatsiooni juhtkonna ühekordseid ülesandeid.

Operaatoril on õigus:

• esitada organisatsiooni juhtkonnale läbivaatamiseks ettepanekuid käesolevas juhendis sätestatud kohustustega seotud töö parandamiseks;
• osaleda tema ametikohustuste ja -õigustega seotud küsimuste arutamisel.

Operaator vastutab:

• käesolevas ametijuhendis sätestatud ametikohustuste mittenõuetekohase täitmise või täitmata jätmise eest - Ukraina kehtivate tööseadustega kehtestatud viisil;
• oma tegevuse käigus toimepandud süütegude eest - Ukraina kehtivate haldus-, kriminaal- ja tsiviilseadustega kehtestatud viisil;
• organisatsioonile kahju tekitamise eest - Ukraina kehtivate tööseadusandlusega kehtestatud viisil;
• konfidentsiaalse teabe ja ärisaladust moodustava teabe avaldamise eest - haldusvastutus kuni vallandamiseni (kaasa arvatud).

Mida teeb arvutioperaator: töökirjelduse näidis

PC-operaator on professionaalse tööstuse üldistatud nimi, kus iga profiil nõuab oma spetsiifikat ja kitsaid teadmisi. Üldiselt peab sellel ametikohal olev spetsialist oskama juhtida arvutit, tundma põhilisi kontoritarkvarapakette, töötama süsteemide, andmebaasidega ning oskama nende hulgast kiiresti infot leida.

Sellised funktsioonid sisalduvad osaliselt ka muudel ametikohtadel, seega on personaalarvuti operaatori teiseks funktsiooniks info koondamine, ühtse ettevõtte andmebaasi pidamine, uute sissetulevate dokumentide õigeaegne registreerimine ja suutmine vastata saabuvatele küsimustele. Ametikoht on nõutud kõikjal, sest need funktsioonid on ettevõtte toimimiseks põhilised.

Mida teeb arvutioperaator?

Ametikoha kohustuste loetelu on mahukas ja nõuab keskendumist, tähelepanelikkust, visadust, korrektsust ja hoolsust. Operaatorid peavad suutma kiiresti tekste trükkida ja andmeid sisestada, vastasel juhul on nende töö aeglane ega ühti ettevõtte üldise töörütmiga, mis on lubamatu.

Arvutioperaatori tööülesanneteks on eelkõige info kogumine, analüüsimine ja ettevalmistamine arhiveerimiseks elektroonilisel kujul.

Ta registreerib sise- ja välisdokumentatsiooni, koostab andmed ja sisestab need spetsiaalsesse programmi. Võib koostada aruandeid, analüüse ja muid materjale vastavalt erinevate osakondade nõudmistele.

Näiteks vastutab laos olev personaalarvuti operaator laekumiste ja saadetiste dokumentatsiooni säilitamise eest. Ta fikseerib kõik vastuvõetud kaubad eriprogrammides, kontrollib saabuvate dokumentide ehtsust ega luba tegeliku ja dokumentaalse saldo lahknevusi.

Kust õppida arvutioperaatoriks

Sellel ametikohal töötamiseks ei pea teil olema kõrgharidust. Sellele tööle võetakse hea meelega keskeriharidusega inimesi ka ilma töökogemuseta.

Kaasaegsed spetsialistid võivad tulla erinevatest tööstusharudest, peaasi Kõrgetasemeline arvutioskus. Tänapäeval on olemas lai valik koolitusi, koolitusi ja seminare, kus igaüks saab lühikese ajaga tutvuda selle eriala põhitõdedega, omandada vajalikud oskused ja neid edaspidi teenistuses rakendada.

1.3. Arvutioperaator allub osakonnajuhatajale, direktori asetäitjale ja otse ettevõtte direktorile.

1.4. Oma tegevuses juhindub arvutioperaator:

— regulatiivsed dokumendid ja metoodilised materjalid tehtud töö kohta;

— sisemised tööeeskirjad;

— direktori korraldused ja juhised;

— See ametijuhend.

1.5 Arvuti operaator juhindub kehtestatud tööajast. Tööpaus puhkamiseks vastavalt kehtestatud tööpauside ajakavale.

2.1 Dokumenditöötlusosakonna töö kontroll (vanem PC operaator).

2.2. Toodete tarnimise avalduste vastuvõtmine klientidelt ja firmajuhtidelt.

2.3. Arvete ja arvete ning asjakohaste saatedokumentide õigeaegne väljastamine.

2.4. Enne kauba laost väljastamist kontrollige rangelt saatedokumentide täpsust ja vastavust Vene Föderatsiooni õigusaktidele ja ettevõtte sisekorraeeskirjadele.

2.5. Saadetud, korrektselt vormistatud ja parandatud arvete ja arvete süstematiseerimine, arhiveerimine ja säilitamine ettevõttes kehtestatud korras.

2.6. Järgige kõiki juhtimiskorraldusi, mis on otseselt seotud tootmisprotsessiga üldiselt ja teie otseste kohustustega.

2.7. Range kontroll kaupade õigeaegse tarnimise üle klientidele. Tööülesannete täitmisel abistamiseks vajalike logide, aruannete ja muu dokumentatsiooni pidamine (sh elektroonilisel kujul) vastavalt nende säilitamise ja säilitamise kehtestatud nõuetele.

2.8. Tunne kõiki ettevõtte tooteid ning nõusta kliente valiku ja hindade osas. Suunake kõik oma tegevused kliendibaasi tugevdamisele, ettevõtte maine tugevdamisele ja lõpuks ettevõtte kasumi suurendamisele.

Loe ka: Mis on DDU uues majas korteri ostmisel?

2.9. Tunne kõiki kassapidaja-operaatori, sertifikaadispetsialisti töökohustusi ning tootmisvajaduse korral täida eelpool nimetatud ametikoht.

2.11 Teavitada õigeaegselt juhtkonda tootmisprotsessiga otseselt seotud vajalike materjalide hankimisest.

2.12 Töökohustuste täitmata jätmise või ebaõige kontrolli korral, mis toob kaasa ettevõtte tootmisprotsessi ebaõnnestumise või saamata jäänud tulu või muu kaudse materiaalse või moraalse kahju, on ta kohustatud katma kulud täielikult või tasuma trahvi. ettevõtte juhtkonna kehtestatud summa.

2.13. Järgige töödistsipliini, ettevaatusabinõusid ja järgige ettevõttes kehtestatud sisemisi eeskirju.

Arvuti operaator vastutab:

3.1. Käesolevas ametijuhendis sätestatud tööülesannete nõuetekohaseks täitmiseks - Vene Föderatsiooni kehtivate tööseadusandluse ja ettevõtte sise-eeskirjadega määratud piirides.

3.2. Süüteo toimepanemise eest oma tegevuse käigus - Vene Föderatsiooni kehtivate töö-, haldus-, kriminaal- ja tsiviilseadustega määratud piirides.

3.3. Materiaalse kahju tekitamise eest (sealhulgas trahvid, mille reguleerivad asutused määravad organisatsioonile nende tööülesannete ebaõige täitmise eest) - ettevõttega sõlmitud rahalise vastutuse lepingu piires.

Arvuti operaatoril on õigus:

4.1. Tutvuda ettevõtte juhtkonna otsuste eelnõudega, mis on otseselt seotud tema tegevusega.

4.2. Esitada juhtkonnale kaalumiseks ettepanekud käesolevas juhendis sätestatud kohustustega seotud töö parandamiseks.

4.3. Nõuda ettevõtte juhtkonnalt abi oma ametiülesannete täitmisel.

1C operaatori töökohustused

1C operaatori töökohustused määratakse töölepingu ja ametijuhendiga. Samas on töölepingus reeglina sätestatud ainult töötaja tööalase tegevuse põhiaspektid, mis on ametijuhendis konkreetselt ja üksikasjalikult kirjeldatud. See artikkel tutvustab lugejatele, milliseid tööülesandeid saab liigitada 1C programmide spetsialisti tööülesanneteks, kuidas tema ametijuhendit õigesti koostada ja milliseid punkte tuleb selle väljatöötamisel arvesse võtta.

Mida teeb 1C operaator?

1C operaator on teatud tüüpi personaalarvuti operaator, mis on keskendunud konkreetse programmirühmaga töötamisele. Sellest lähtuvalt teeb 1C operaator üldiselt sama, mis iga teine ​​seda tüüpi operaator: sisestab andmeid andmebaasi, töötleb teavet, genereerib aruandeid jne. Samas sõltuvad operaatori 1C töö spetsiifikast nii konkreetse organisatsiooni tegevuse omadused ja 1C programmi sortid, millega spetsialist töötab.

Operaatori kohustuste täpne ulatus on määratud tema ametijuhendis - ettevõtte sisedokumendis. Seadus ei kehtesta ametijuhenditele kohustuslikku vormi, mistõttu on tööandjal võimalik see dokument välja töötada kujul ja sellise sisuga, mis vastab nende organisatsiooni töötegevuse iseärasustele ning on igapäevatööks mugav.

1C operaatori ametijuhendi üldtunnustatud struktuur

Kogu vabaduse juures dokumendi vormi osas on personalidokumentide haldamise reeglites siiski teatud loetelu teabest, mis tuleks ametijuhendisse lisada. Veelgi enam, see ainulaadne standard võimaldab kajastada kogu olulist teavet spetsialisti tööjõu toimimise kohta konkreetse ettevõtte tingimustes, seetõttu kasutavad tööandjad konkreetse personaliüksuse ametijuhendi kallal töötades paljudel juhtudel ligikaudu sama struktuur.

Tüüpiline 1C operaatori ametijuhend koosneb järgmistest osadest:

1. Üldsätted. Dokumendi see osa sisaldab organisatsioonis 1C operaatori põhiliste töötingimuste määratlust. Need tingimused hõlmavad sellel ametikohal nõutavat haridust, kutseoskusi ja kogemusi. Lisaks kehtestatakse siin töötaja töölevõtmise, vallandamise ja asendamise kord, näidatakse tema vahetu ülemus ja määratakse personaliüksuse koht ettevõtte organisatsioonilises skeemis.
2. Ametlikud õigused ja kohustused. See jaotis on dokumendis võtmetähtsusega, kuna see määrab kindlaks töötaja volitused ja tema töökohustuste ulatuse. Sellele jaotisele annab erilise tähtsuse asjaolu, et töötaja ei tohi vastavalt tööseadusandlusele täita muid juhtkonna korraldusi peale nende, mis on dokumenteeritud tema töökohustuste hulka. Seega, mida selgemalt ja üksikasjalikumalt on dokumendi väljatöötamisel määratletud 1C operaatori ametlikud volitused ja kohustused, seda lihtsam on töötajal neid täita ja seda tõhusam on tema töö.
3. Töötaja vastutus. See ametijuhendi osa on pühendatud töötajate poolt toime pandud tööalaste rikkumiste ja nendest tulenevate karistuste määratlemisele. Samas ei saa ametijuhendis sätestatuga kehtestatud sanktsioonid olla rangemad kui seaduse normid. Seda punkti on oluline arvestada, kui otsustatakse sisedokumentides täpsustada 1C operaatori tööjõuvastutust.

Standardnõuded 1C operaatori ametikohale kandideerijale

1C operaatori ametikoht ei nõua reeglina kõrgemat ega isegi keskeriharidust. Piisab, kui taotleja on enesekindel arvutikasutaja ja omab häid teadmisi 1C programmidest ettevõtte poolt nõutavas valdkonnas.

1. Üldosa:

1.1. Ametisse nimetab ja vabastab ametist ettevõtte peadirektor.

1.2. Kauba kättesaamise põhiülesanne on liikumiste, laekumiste ja kuluarvete usaldusväärne ja õigeaegne registreerimine infobaasis 1 “C”.

1.3. Peamine ülesanne kauba väljaregistreerimisel, sh supermarketis, on arvete, liikumiste, arvete ja sularaha laekumiste usaldusväärne ja õigeaegne teostamine infobaasis 1 “C”.

1.4. Aruanded kaupluse direktorile

1.5. Peab omama keskeriharidust ja töökogemust 1"C" programmis vähemalt 1 aasta.

1.6. Tema äraoleku ajal (lähetus, puhkus, haigus jne) täidab tema ülesandeid vastavalt ettevõtte korraldusele teine ​​operaator, kes omandab vastavad õigused ja vastutab talle pandud ülesannete nõuetekohase täitmise eest.

1.7. Küsimused, mis ei kuulu töötaja pädevusse ja õigustesse, lahendab vahetu juht.

1.8. Tööl juhindutakse kehtivast tööseadusandlusest, korraldustest, vahetu juhi juhenditest, töösisekorraeeskirjadest, ettevõtte korraldustest ja käesolevatest juhenditest.

1.9. Selle töötaja tööülesannete nõuetekohase täitmise taseme hindab vahetu juht.

1.10 Töörežiim lepitakse kokku operaatori töökoha juhtkonnaga.

2. Töökohustused:

2.1. Müügikorruse administraatori soovil koostab korduvad hinnasildid.

2.2. Kaupleja nõudmisel koostage õigeaegselt "kolimise" dokument.

2.3. Esitage väljavõtted müügiesindajatele, välja arvatud klientide nimekiri, kellel on võlgnevus ületab kehtestatud piirmäära.

2.4. Sisestage uus klient temaga sõlmitud lepingu alusel (märkige kliendikaardil vahekaart "Muu" - lepingu nr).

2.5. Tööpäeva lõpus kuvage päevane kaupade liikumine, printige see välja ja edastage laopidajatele ja laoraamatupidajatele.

2.6. Printige välja arvete register ja andke see raamatupidajale üle.

2.7. Kaupu poes kontrollides:

2.7.1. Võtke vastu müügikorruse administraatori taotlused.

2.7.2. Kontrollige ja määrake arvetele juurdehindlusi vastavalt kehtestatud allahindlustele ja juurdehindlustele.

2.7.3. Koostab kauplusele arveid ja prindib hinnasildid kaupadele, mis müügisaali väljastatakse.

2.7.4. Printige arved välja ja saatke lattu.

2.7.5. Tarbekaupade arved saatke kauplusele õigeaegselt.

2.7.6. Saada poele õigeaegselt info saldode kohta.

2.2.7. Koostage kauplustele tarnijate nõudmisel kaupade arved.

2.2.8.Nullliikumisega iganädalased kaubad ja väljasta need kauplusele.

2.8. Kauba saabumisel:

2.8.1. Õigeaegselt koostada dokumendid kaupade vastuvõtmiseks, tarbimiseks ja liikumiseks.

2.8.2. Lepi müüjaga hinnad läbi.

2.8.3. Jälgige kauba saabumise järjekorda.

2.8.4. Sisestage uue toote andmed tootekataloogi, vastavalt kehtestatud uue kaardi koostamise reeglitele.

2.8.5. Töötle kauba tagastamist kaupmeeste nõudmisel või vastavalt laoaruandele.

2.8.6. Vigade tuvastamisel sisestage programmi 1 “C” arvele ebasobiva positsiooni parandused.

2.8.7. Sisestage uus tarnija, kui seda pole kataloogis koos kõigi arvel märgitud andmetega.

2.8.8. Vahetult operaatorile määratud kauba arvete puudumisel on ta kohustatud aitama teisel ettevõtjal kauba kätte saada.

2.8.9. Teostada töid saldode sisestamisega, edastades laopidajale igapäevaselt infot kaupade ümbersorteerimise kohta.

2.9. Järgige töökaitse, ohutuse, tööstusliku kanalisatsiooni ja tulekaitse eeskirju ja eeskirju.

2.10. Raamatupidamise aruannete koostamine:

2.10.1. Iga kuu, enne 5. kuupäeva, lepige omavahelised arveldused jaemüügipunktidega.

2.10.2. Korraldada kvartaalseid leppimisi alkohoolsete jookide tarnijatega.

2.10.3. Iga aasta 4. kvartalis lepitage kõigi tarnijatega. Leppimise tulemuste põhjal on kohustuslik allkirjastada vastav dokument (leppimisakt).

2.10.4. Kui raamatupidamisprogrammis avastatakse viga pärast perioodi lõppu (aruandlusele järgneva kuu 9. kuupäev), teatage info raamatupidamisosakonnale, et teha raamatupidamisdokumentides vastavad parandused.

3. Peab teadma:

3.1. Tehtud töödega seotud resolutsioonid, juhised, korraldused.

3.2. Kauba liikumise dokumendivoog.

3.3. Programm 1 “C” ja praktilised arvutioskused.

3.4. Kaupade allahindlused ja juurdehindlused.

3.5. Kliendi tootekataloogi sisestamise protseduur.

3.6. Vastuvõtmise, tarbimise ja teisaldamise dokumentide menetlemise kord.

3.7. Tootekataloogi täitmise reeglid.

3.8. Sisemised tööeeskirjad.

3.9. Töötervishoiu, tööohutuse, tööstusliku kanalisatsiooni ja tulekaitse eeskirjad ja eeskirjad.

3.10. Ettevõtte mittetöötajatele teabe edastamine ainult vahetu juhi loal (kviitungite hinnad, võimalikud aruanded, saldod jne).

4. Omab õigust:

4.1. Saada sellel ametikohal ettenähtud soodustusi, lisatasusid ja muid soodustusi, täiendõpet ja eriteadmisi, eeldusel, et nad täidavad oma tööülesandeid ja individuaalselt määratud ülesandeid.

4.2. Saada juhtkonnalt ja ettevõtte töötajatelt ametiülesannete täitmiseks vajalikku teavet.

4.3. Teha juhtkonnale ettepanekuid tootlikkuse tõstmisele ja töötingimuste parandamisele suunatud tegevusteks.

4.4. Esitada ettepanekuid vahetult alluvate töötajate töödistsipliini rikkumise eest premeerimiseks ja distsiplinaarvastutusele võtmiseks.

4.5. Osaleda tema pädevusse kuuluvatel teemadel koosolekutel.

4.6. Kasutage määratud ülesannete täitmiseks vajalikke tehnilisi vahendeid.

5. Vastutab:

5.1. Hinnasiltide ja korduvate hinnasiltide õigeaegne ja korrektne teostamine

5.2. Oma tööülesannete ebaselge ja enneaegne täitmine.

5.3. Ebaseaduslikud toimingud ettevõtte tegevust puudutavate dokumentide ja teabega.

5.4. Ettevõttes saadud konfidentsiaalse teabe turvalisus.

5.5. Rahaline vastutus vastavalt lepingule töötajaga.

6. Tegevuste hindamise kriteeriumid:

6.1. Operaatori tegevuse hindamise kriteeriumid on järgmised:

Märgistuse moodustamine

Töötamine ümberhindamisega

Vigadeta arvete koostamine

Talle käesoleva ametijuhendiga pandud tööülesannete täitmise kvaliteedi ja õigeaegsuse eest. 4.2. Töösiseste tööeeskirjade, tuleohutuse ja ohutuseeskirjade rikkumise eest. 4.3. Ärisaladuste avaldamiseks. 4.4. Seadmete ja muude materiaalsete varade kaotuse või kahjustumise eest, kui kaotsiminek või kahju tekkis tema süül. Ametijuhend töötati välja vastavalt (nimi, dokumendi number ja kuupäev) Struktuuriüksuse juhataja (allkiri) (perekonnanimi, initsiaalid) 00.00.0000. KOKKU LEPPINUD: Juriidilise osakonna juhataja (allkiri) (perenimi, initsiaalid) 00.00.0000.

Andmesisestusoperaator (pood, supermarket)

Samas on töölepingus reeglina sätestatud ainult töötaja tööalase tegevuse põhiaspektid, mis on ametijuhendis konkreetselt ja üksikasjalikult kirjeldatud. See artikkel tutvustab lugejatele, milliseid tööülesandeid saab liigitada 1C programmide spetsialisti tööülesanneteks, kuidas tema ametijuhendit õigesti koostada ja milliseid punkte tuleb selle väljatöötamisel arvesse võtta.

Mida teeb 1C operaator? 1C operaatori ametijuhendi üldtunnustatud struktuur Standardnõuded 1C operaatori ametikohale kandideerijale Tellige meie kanal Yandex.Zenis! Telli kanal 1C operaatorile kehtestatud töökohustused Mida 1C operaator teeb? 1C operaator on teatud tüüpi personaalarvuti operaator, mis on keskendunud konkreetse programmirühmaga töötamisele.

1C kaubandus- ja laooperaatori töökirjeldus

1C kaubanduslao operaatori töökirjeldus Loe teemat elektroonilisest ajakirjast Dokumentatsiooni vormistamine ja kolmandatele isikutele edastamine (räägime arvetest, lepingutest, äriettepanekutest jne) võib vabalt kuuluda raamatupidamistöötaja kohustuste hulka. . Arvuti- ja muu kontoritehnika töökorras hoidmine ja töökindluse tagamine paljudes ettevõtetes on IT-teenindaja (süsteemiadministraatorid, programmeerijad) kohustus.
Seega näeme, et see funktsionaalsus, mis tavaliselt PC-operaatori kontseptsioonis sisaldub, on ettevõttes igal juhul teostatud, kuid alati ei eraldata selle töö jaoks eraldi personaliüksust. Reeglina on personaalarvuti operaatori töökohustused koondatud ühele ametikohale väikestes organisatsioonides, kus raamatupidaja, IT-spetsialisti ja juhi ülesanded on antud ühele või kahele töötajale.

Supermarketite operaator on minu elukutse.

C sisedokumentides. Tüüpnõuded operaatori ametikoha kandidaadile 1. Tähelepanu C Operaatori ametikoht 1. C ei eelda reeglina kõrg- ega isegi keskeriharidust.
Piisab, kui taotleja on enesekindel arvutikasutaja ja programmide hea tundmine 1. Arvutioperaatori ametijuhend kaubanduses Kirjeldab erinevaid teemasid: alates antud ametikohal oleva isiku tegevust reguleerivast raamistikust kuni alluvussuhted ettevõttes.

Tähelepanu

Me ei käsitle selles dokumendis viidete väärtust normatiivsetele õigusaktidele - põhiseadust ja seadust tuleb järgida “vaikimisi”, olenemata ametijuhendite koostajast. Selle jaotise asemel soovitame alustada ametijuhendeid rubriigist „Ametikoht ettevõttes“.

2. Ametikoht ettevõttes. Kirjeldab vastastikust allutamist ja asendamist. Näiteks:. 1.

PC operaatori ametijuhend kaubanduses

Tagada äsja tööle võetud töötajate testimise, teoreetilise väljaõppe ja tööjõu kohandamise, praktika ja sellele järgneva sertifitseerimise edenemine ning mentorinstituudi arendamine. 2.18. Tagada ettevõtte personalireservis osalejate teoreetilise koolituse, praktika ja sellele järgnev atesteerimine.

Tähtis

Tagada töö edenemine, et töötajad valdaksid uusi töövõtteid, uut tüüpi seadmeid ja tarkvara. 2.20. Rakendada meetmeid kaubanduse korraldamise kulude vähendamiseks, kasutatud materjalide ja ressursside säästmiseks, töötajate tööaja ratsionaalseks kasutamiseks ning seadmete ja ruumide efektiivseks kasutamiseks.

2.21. Vastu võtta tööks ning tagada seadmete, ruumide ja muude kaubandusvahendite ohutus terviklikus ja töökorras.

Töökirjeldus

1C operaatorile kehtestatud töökohustused Tüüpilised 1C operaatori ametijuhendis sätestatud kohustused hõlmavad järgmist:

• kulu- ja laekumisdokumentide koostamine;
• arvete registreerimine;
• kaupade liikumise fakte käsitlevate dokumentide andmete parandamine;
• tagastamisdokumentide registreerimine;
• analüütilise aruandluse genereerimine;
• laojääkide vastavusse viimine ja kaupade liikumise aruannete koostamine;
• raamatupidamise esmase dokumentatsiooni koostamine;
• andmete sisestamine andmebaasi;
• esmase dokumentatsiooni ja arhiivide registri pidamine;
• osalemine inventuuri tegemisel.

See on 1C operaatori töökohustuste üldine loetelu, mis võimaldab teil ligikaudu tutvuda selle spetsialisti tegevusega ettevõttes.
Jälgige tarnija vastavust toote märgistamise nõuetele ja toote tarbijaomaduste kohta teabe kättesaadavust. 2.10. Kontrollige kaupade vastavust kinnitatud standarditele ja normidele, rakendage kehtestatud kaupade kvaliteedikontrolli meetodeid. Hankige täistekst Konsulteerige 2.11. Pakkuda reklaamikampaaniaid. 2.12. Tehke ettepanekuid müüdava kaubavaliku valiku kohta.

2.13. Teavitada juhti õigeaegselt puudujääkidest klienditeeninduses ning võtta kasutusele abinõud tuvastatud puuduste ja konfliktsituatsioonide kõrvaldamiseks. 2.14. Osaleda ja tagada alluvate osavõtt kaupluse juhataja iganädalastel koosolekutel.

2.15. Esindada ettevõtte huve töös kontrolliorganisatsioonidega. 2.16. Minge töölähetustele kokkuleppel juhatajaga. 2.17.

403 keelatud

Millised inimlikud omadused on teie arvates teie ettevõttes kõige olulisemad? Esiteks on oluline tähelepanu ja mälu. Samuti on oluline oskus leida ühine keel. 11. Töö annab mulle lisavõimalusi (siin on kõike, mida töö sulle peale raha annab, alates eneseväljendusest ja suhtlemisest huvitavate inimestega kuni võimaluseni külastada erinevaid riike). Erilisi lisavõimalusi minu töö paraku ei anna. 12.

Sul on võimalus hinnata oma tööd viiepallisel skaalal, millise hinnangu annaksid? Tugev C klass. 14. Millised on teie karjäärivõimalused? Võimalus, kuigi mitte suur, on saada tootekategooria juhiks.

1. Ametikirjeldus on dokument, mis on loodud veebis asuva teabehoidla korrektori tööülesannete selgelt määratlemiseks.
2. PC operaatori ametijuhend, PC operaatori tööülesanded, PC operaatori ametijuhendi näidis.
3. P.S." Arvutioperaatori töökirjeldus. firmad ja ettevõtted, kaubandusettevõtted (kasutades 1C Enterprise Trade jne.

Arvutioperaatori töökirjeldus 1C kaubanduses ja laos Ja funktsioonide kirjeldus peaks paljastama tulemuste saavutamise tehnoloogia, mida tuleb teie ettevõttes konkreetselt järgida.

Käibeoperaatori töökohustused jaekaubanduses

Tema äraoleku ajal (lähetus, puhkus, haigus jne) täidab tema ülesandeid vastavalt ettevõtte korraldusele teine ​​operaator, kes omandab vastavad õigused ja vastutab talle pandud ülesannete nõuetekohase täitmise eest. 1.7. Küsimused, mis ei kuulu töötaja pädevusse ja õigustesse, lahendab vahetu juht.

1.8. Tööl juhindutakse kehtivast tööseadusandlusest, korraldustest, vahetu juhi juhenditest, töösisekorraeeskirjadest, ettevõtte korraldustest ja käesolevatest juhenditest. 1.9. Selle töötaja tööülesannete nõuetekohase täitmise taseme hindab vahetu juht. 1.10 Töörežiim lepitakse kokku operaatori töökoha juhtkonnaga. 2. Töökohustused: 2.1. Müügikorruse administraatori soovil koostab korduvad hinnasildid. 2.2.

Lisaks kehtestatakse siin töötaja töölevõtmise, vallandamise ja asendamise kord, näidatakse tema vahetu ülemus ja määratakse personaliüksuse koht ettevõtte organisatsioonilises skeemis.

• Ametlikud õigused ja kohustused. See jaotis on dokumendis võtmetähtsusega, kuna see määrab kindlaks töötaja volitused ja tema töökohustuste ulatuse.

  Sellele jaotisele annab erilise tähtsuse asjaolu, et töötaja ei tohi vastavalt tööseadusandlusele täita muid juhtkonna korraldusi peale nende, mis on dokumenteeritud tema töökohustuste hulka. Seega, mida selgemalt ja üksikasjalikumalt on dokumendi väljatöötamisel määratletud 1C operaatori ametlikud volitused ja kohustused, seda lihtsam on töötajal neid täita ja seda tõhusam on tema töö.

• Töötaja vastutus.