Pred vytvorením vlastného životopisu budete pravdepodobne potrebovať hotový príklad životopisu pre prácu. Aby sme vám pomohli s touto jednoduchou, ale dôležitou záležitosťou, venovali sme dnešný článok vzorkám životopisov, ktoré sú relevantné v roku 2019.
Ak chcete zamestnávateľa zaujímať o vašu kandidatúru, musíte si najskôr vytvoriť dobrý životopis. Vo všeobecnosti teraz asi nikto nechodí na pohovory bez životopisu. Ale jedna vec je, keď sa životopis zostavuje narýchlo a vyzerá absolútne neprezentovateľne, a úplne iná vec je, keď je životopis kvalitný a premyslený. Zamestnávateľ pri pohľade na takýto životopis okamžite pochopí, že tento kandidát pristupoval k príprave tohto dokumentu so všetkou zodpovednosťou, čo znamená, že by potenciálne mohol byť dobrým zamestnancom. Prinajmenšom výrazne „vyhrá“ v očiach zamestnávateľa nad uchádzačom, ktorý z jeho životopisu urobil „bunglera“.
Požiadavky a odporúčania na písanie životopisu sa z roka na rok menia, keďže trh práce nestojí. Ak chcete vytvoriť aktuálny životopis, je lepšie zamerať sa na príklady a vzorky z roku 2019. Na internete nájdete množstvo hotových príkladov životopisov. V tomto článku som sa pokúsil zhromaždiť vzorky životopisov za rok 2019 pre rôzne profesie – od obchodného poradcu až po právnika.
Životopis do práce: ukážky z roku 2019
Hneď by som rád poznamenal, že životopis sa dá napísať rôznymi spôsobmi. Preto neprepadajte panike, ak vidíte veľa rôznych šablón životopisov a neviete, ktorú z nich použiť. Smernice sú len to, usmernenia, nie zákony. Používajte zdravý rozum.
Tu je niekoľko dobre navrhnutých životopisov pre rôzne profesie. Vzor životopisu účtovníka:
Vzor životopisu manažéra zákazníckeho servisu:
Príklad životopisu právnika:
Tu je príklad životopisu v angličtine:
Pri písaní životopisu nezabúdajte na jedno z jeho hlavných pravidiel: životopis by mal zvýrazniť vaše prednosti a nenápadne skryť nedostatky. Preto, ak ste hrdí na svoje bohaté profesionálne skúsenosti, nenápadne ich popíšte vo svojom životopise. Ak máte certifikáty a ocenenia súvisiace s vašou želanou pozíciou, napíšte o nich. A o tých oblastiach, v ktorých sa nemáte čím chváliť, je lepšie nepísať vôbec, ako napísať aspoň niečo.
Stiahnite si šablóny životopisov a vzorky podľa špecialít
Ďalej vám navrhujem stiahnuť si hotové príklady životopisov pre najaktuálnejšie profesie. Všetky súbory sú vo formáte Word, takže ich môžete použiť ako šablóny pre svoj životopis, odstrániť nepotrebné informácie a vyplniť riadky svojimi údajmi.
Ako správne napísať životopis, aby zaujal zamestnávateľa?
Životopis je prvá vec, ktorú si musíte pripraviť, kým si začnete hľadať prácu.
Čo je životopis
Pojem „resume“ pochádza z francúzskej frázy, ktorá v preklade znamená tok života. Niekedy sa používa latinský výraz curriculum vitae alebo CV, čo znamená to isté. V sovietskych časoch sa výraz „“ používal častejšie.
Pojem životopis je chápaný ako dokument, ktorý odzrkadľuje vzdelanie, pracovné skúsenosti a zručnosti osoby uchádzajúcej sa o pozíciu. Mal by obsahovať všetky informácie, ktoré sa týkajú pozície záujmu, ako aj kontaktné informácie žiadateľa.
Dnes sa pod týmito pojmami označujú rôzne životné príbehy, ktoré treba brať do úvahy pri výbere hotovej vzorky na zostavenie pri uchádzaní sa o prácu.
- Pri uchádzaní sa o zamestnanie vo vládnych agentúrach sa stále vyžaduje zostavenie autobiografie.
- Životopis píšu uchádzači o vysoké pozície vo vedeckých alebo lekárskych inštitúciách, vyznačuje sa širokou a podrobnou prezentáciou života, obsahuje zoznam publikácií, vedeckých prác a osobných úspechov.
- Iné prípady zahŕňajú napísanie životopisu s uvedením informácií pre konkrétnu pozíciu.
Dokument, ktorým sa zamestnanec zoznámi s budúcim zamestnávateľom, môže mať rôznu podobu.
- Existujú rôzne typy životopisov:
- univerzálny (profesionálny);
- chronologicko-funkčné;
- chronologické (retrospektívne);
- funkčné;
- akademický;
- cielene.
Pri výbere hotových príkladov vyplnenia životopisu pre prácu musíte vziať do úvahy tieto vlastnosti. V univerzálnej verzii sú teda všetky informácie uvedené v logických blokoch a podrobne opísané. Tento formulár sa odporúča používať tým, ktorí majú pôsobivé výsledky a majú sa čím profesionálne pochváliť.
Ak človek s kariérou len začína, keď nie je čo špeciálne opísať, je potrebné použiť funkčný životopis. V tomto prípade sú všetky pracovné skúsenosti a školenia tiež uvedené v chronologickom poradí, ale dôraz sa kladie na vzdelanie, zručnosti a vedomosti. Tento príklad písania životopisu pri uchádzaní sa o prácu je vhodný aj pre tých, ktorí majú v práci dlhú prestávku a plánujú zmeniť smer svojej profesionálnej činnosti.
Pre tých, ktorí dlhodobo pracujú v jednej oblasti a plánujú sa v nej ďalej rozvíjať, je vhodný retrospektívny životopis, v ktorom je možné uviesť všetky pracovné skúsenosti v chronologickom poradí. Funkčný dôsledne odhaľuje úspechy žiadateľa a kombinácia týchto dvoch typov životopisu dáva funkčno-chronologický.
Uchádzači sa spravidla pri písaní životopisu do zamestnania a hľadaní vhodnej možnosti stretávajú so vzorom cieleného životopisu. Obsahuje informácie týkajúce sa výlučne pozície, ktorú chce uchádzač zastávať.
Akademické životopisy píšu uchádzači o zamestnanie, ktorí hľadajú prácu učiteľa. Významné miesto v nej zaujímajú tituly, ocenenia, vedecké úspechy a publikácie.
Štruktúra životopisu sa môže v rôznych krajinách líšiť.
Dnes stránky na hľadanie zamestnania poskytujú vzory životopisov a špeciálne formuláre, šablóny, po ktorých vyplnení môžete dostať hotový dokument obsahujúci informácie o uchádzačovi, ktoré zamestnávateľ potrebuje. Okrem toho pri písaní životopisu pomáhajú špeciálne spoločnosti a personálne agentúry.
V poslednej dobe sú populárne video životopisy – krátke video, kde samotný kandidát hovorí o tom, čo sa v životopise bežne uvádza.
Poskytol vám zamestnávateľ nepravidelný pracovný čas? Hlavné je, aby neboli porušené vaše práva ako zamestnanca: .
Skúšobná doba pri prijímaní do zamestnania. Je to dobré alebo zlé? Hovorí o výhodách testovania.
Pozri požiadavky na zostavovanie charakteristík pre pracovníkov rôznych profesií.
Základné pravidlá písania
Existujú hovorené a nevyslovené pravidlá pre životopisy. Prvý zahŕňa formality, ktoré sú potrebné na vypracovanie dokumentu, druhý obsahuje nuansy, ktorým zamestnávateľ alebo personalista venuje pozornosť pri štúdiu dokumentu.
Neodporúča sa napríklad písať do životopisu lži. Ak existuje nejaká informácia, ktorá vás stavia do nepriaznivého svetla, je lepšie ju nespomínať, ale zamerať sa na svoje úspechy. Ale nemali by ste prekrúcať fakty a klamať.
Informácie by mali byť prezentované jednoduchým jazykom, vyhýbať sa pasívnym formám a koncentrovať sa na pozitívne informácie.
Životopis by mal stručne a jasne prezentovať len tie informácie, ktoré sa konkrétne týkajú pozície záujmu a môžu uchádzača charakterizovať z tej najlepšej stránky.
Pri vytváraní návrhu dokumentu majte na pamäti, že každá vzorka, ktorú si môžete prezrieť, bude mať jasnú štruktúru. Nemalo by to trvať viac ako dve strany, preto by ste sa mali snažiť podať informácie stručne.
Text je napísaný jedným typom písma, zvyčajne Times New Roman, ale Arial je prijateľný. Veľkosť písma je 12 bodov v celom texte. Menšie písmo je možné použiť, ak je životopis zasielaný elektronicky v tlačenej forme, malé písmo je ťažko čitateľné; Dokument musí byť naformátovaný striktne, sekcie sú štruktúrované a navzájom oddelené.
Nadpisy sú podčiarknuté alebo tučné. Je potrebné zachovať 2 cm odrážky od okraja papiera na všetkých stranách okrem ľavej, na tejto strane by malo byť 2,5 cm Pred odoslaním životopisu zamestnávateľovi ho dôkladne skontrolujte a skontrolujte gramatiku. Ak je dokument vytlačený, papier by mal byť biely a dobrej kvality.
Hotový životopis pre prácu môže byť neštandardný, ale je vhodný v špeciálnych prípadoch, napríklad keď kandidát kreatívneho povolania hľadá zodpovedajúcu kreatívnu pozíciu. Potom možno posúdiť tvorivý prístup budúceho zamestnanca k sebaprezentácii.
V iných prípadoch by sa účtovníci, inžinieri, predajcovia a iní mali zdržať slobody.
Dokument musí byť vyhotovený v ruštine. Môže byť napísaný v angličtine, ak sa uchádzač uchádza o pozíciu v zahraničnej spoločnosti alebo je cudzí jazyk jednou z požiadaviek zamestnávateľa. Ale v druhom prípade je lepšie pripraviť samostatný vzorový životopis na prácu v cudzom jazyku, aby si ho zamestnávateľ mohol pozrieť v rôznych jazykoch.
Podrobný sprievodca kompiláciou
Pozrime sa teraz podrobne na to, ako napísať životopis, aké sekcie by mal obsahovať a ako ich správne vyplniť.
názov
Dokument musí začínať názvom „Resume“, ako aj menom žiadateľa. Uvedenie názvu na samom začiatku tučným písmom pomôže v budúcnosti rýchlo a jednoducho nájsť váš dokument medzi ostatnými.
Cieľ
Existuje veľa tipov, ako napísať vzorový životopis pre prácu, ale veľa príkladov obsahuje údaj o účele vypracovania dokumentu - uchádzanie sa o pozíciu predavača, manažéra, účtovníka atď.
V tomto stĺpci je vhodné uviesť aj ďalšie pozície, na ktorých uchádzač súhlasí s prácou. Faktom je, že uvedením jednej špecializácie sa automaticky pripravujete o možnosť vziať si inú, pretože váš životopis nebude po ruke v správnom čase.
Podrobnosti o žiadateľovi
Každý kompetentný životopis pre prácu, ktorého vzor je možné stiahnuť, obsahuje tento bod. Musí obsahovať údaje o vašom dátume narodenia, adrese, kontaktnom telefóne, e-maile a rodinnom stave.
Vzdelávanie
Tomuto bodu by sa mala venovať osobitná pozornosť tým uchádzačom, ktorí sa nemôžu pochváliť rozsiahlymi pracovnými skúsenosťami. Vzdelanie musí byť označené konkrétnymi dátumami v chronologickom poradí, ale v opačnom poradí: od najnovšieho po úplne prvý. Ak existuje ďalšie vzdelávanie alebo kurzy, je potrebné ich tiež uviesť.
Ak si stiahnete vzor životopisu pre prácu, vezmite prosím na vedomie, že stredoškolské vzdelanie je uvedené iba v prípade, že išlo o špecializovanú školu alebo ak ste promovali s vyznamenaním. Je však povinné uviesť stredoškolské špecializované vzdelanie.
Ak vaše vysokoškolské vzdelanie nejako súvisí s pozíciou, o ktorú máte záujem, je vhodné uviesť odbor, ktorý vás vyštudoval. Mladý špecialista môže oslavovať svoje úspechy na súťažiach, olympiádach, súťažiach atď.
Uvádzajú sa tu aj vedecké a iné publikácie, vlastný vývoj, vynálezy a ocenenia.
skúsenosti
Ďalším bodom v otázke, ako správne napísať životopis pre prácu, je údaj o pracovných skúsenostiach, ktorých vzor nájdete v akomkoľvek príklade na internete. Absolventi vysokých škôl sa zvyčajne nemôžu pochváliť rozsiahlymi pracovnými skúsenosťami, v tomto prípade sa zameriavajú na vzdelávanie. Ak však existuje, najmä ak je pôsobivý, musí sa uviesť v chronologickom poradí, počnúc posledným pracoviskom. Najprv je uvedené obdobie práce, potom názov organizácie a pozícia.
Praktické školenia a stáže sa berú do úvahy rovnako ako bežná práca. Navyše, niektoré stáže majú ešte väčšiu váhu ako celé nahromadené pracovné skúsenosti.
Môže vyvstať otázka: ako napísať životopis pre prácu, keď je pracovných skúseností priveľa a bežná vzorka sa jednoducho nezmestí do odporúčaných dvoch strán textu? V takýchto prípadoch sa odporúča zamerať sa len na posledných 3-5 pracovísk. Ak však máte celkovo málo skúseností, je lepšie uviesť všetky.
Pracovná náplň
Niekedy táto položka nie je pridelená v samostatnom stĺpci, ale je uvedená v predchádzajúcom. Ak je však voľné miesto zriedkavé, na predchádzajúcom pracovisku ste zastávali iné pozície, oplatí sa túto informáciu zdôrazniť v samostatnom stĺpci.
Úspechy
Mnoho ľudí sa zaujíma o to, ako správne napísať životopis, aby zaujal zamestnávateľa. Doložka o úspechoch v tom veľmi pomáha. Mal by naznačovať všetky úspechy na iných pracoviskách, na ktoré môžete byť hrdí. Stanú sa hlavnými ukazovateľmi pre zamestnávateľa pri hodnotení kandidáta. Mimochodom, je vhodné ich opísať pomocou správnej formulácie. Všetky návrhy teda musia mať vyplnený formulár: znížené náklady, zavedená technológia, zvýšený predaj. V tomto prípade je vhodné uviesť konkrétne čísla.
Ďalšie informácie
Niektoré životopisy, ktorých príklady možno nájsť na internete, poskytujú ďalšie informácie o vás, ktorých ukážku nájdete nižšie. V tejto časti musíte maximalizovať svoje silné stránky, zručnosti a znalosti, ktoré vám pomôžu lepšie vykonávať vaše profesionálne povinnosti.
Netreba sa príliš chváliť, stačí uviesť fakty.
Osobné kvality
Mnoho ľudí má často problémy s týmto bodom. Ako správne vyplniť životopis pre prácu, aby ste sa ukázali ako príklad špecialistu vo svojom odbore, ale nezašli príliš ďaleko? V tomto prípade musíte začať od pozície, o ktorú sa uchádzate. Zamyslite sa nad tým, aké vlastnosti potrebuje zamestnanec, aby dobre zvládal svoje povinnosti, a aké výrazné sú vo vás. Napíšte tie, ktoré sa najlepšie zobrazujú v tejto sekcii.
Toto je voliteľná položka v životopise, ale jej prítomnosť spôsobí, že dokument bude presvedčivejší. Nie je potrebné uvádzať zoznam referencií. Stačí uviesť, že existujú ľudia pripravení potvrdiť zručnosti, ktoré uvádzate. Ale oplatí sa ho mať. Urobte si zoznam spoločností, v ktorých ste pracovali, a ich kontaktných osôb. Vopred si overte, či sú ochotní dať takéto odporúčania. Odporúča sa ísť na pohovor s týmto zoznamom.
Čo ešte môžete zahrnúť do svojho životopisu: praktické rady
Aj keď vezmeme do úvahy všetky vyššie uvedené skutočnosti, uchádzači stále nechápu, ako správne vyplniť životopis na prácu, hľadajú príklad, ktorý zodpovedá ich situácii, aby vytvorili podobný. V tomto prípade stojí za to venovať pozornosť niektorým praktickým radám, ktoré poskytujú personálne agentúry a stránky na hľadanie zamestnania.
Je tiež dôležité pochopiť, že takýto dokument nie je vypracovaný tak, aby vás opísal ako žiadateľa, ale pre konkrétnu pozíciu. Je potrebné vziať do úvahy osobitosti podnikania spoločnosti, jej špecifiká a firemné požiadavky. Preto je vhodné pripraviť si na každý nový pohovor samostatný životopis, no nikdy nepríďte bez neho.
Praktické tipy na písanie životopisu sú podrobne popísané v tomto videu:
Čo nenapísať
Otázka, ako správne vytvoriť životopis pre prácu, zahŕňa nielen vzor správne zostaveného dokumentu, ale aj odporúčania, čo by v ňom nemalo byť. Preto sa prísne neodporúča uvádzať nepravdivé informácie. Toto bolo spomenuté vyššie, ale stojí za to to znova zdôrazniť, pretože mnohí neskúsení uchádzači majú túžbu pridať si nejaké zásluhy, aby získali dobré miesto. V skutočnosti každá lož vždy vyjde najavo. A to bude horšie, ako keby ste okamžite priznali, že nemáte určité zručnosti.
Dnes vám teda predstavíme príklady najlepších životopisov. Bez tohto dokumentu je teraz veľmi ťažké predstaviť si zamestnanie. A teda, keď to človek nemá, potom sa šance na obsadenie voľného miesta rýchlo blížia k nule. Preto musíte veľa premýšľať o tom, ako napísať životopis. Niekedy je to v rozpore s realitou. Do istej miery je to správne. Najmä ak sa rýchlo učíte. Potom môžete vždy rýchlo zvládnuť zručnosti a programy, ktoré sú uvedené v dokumente. Ale ak to tak nie je, budete musieť napísať iba pravdu. Najlepšie príklady životopisov sú tie, ktoré demonštrujú nielen vaše zručnosti a schopnosti, ale aj vašu integritu. Začnime teda s dnešnou témou čo najskôr.
koncepcia
Začnime tým, že sa pokúsime jasnejšie pochopiť, o čom dnes budeme hovoriť. Aby ste vedeli, ako napísať dobrý životopis (pozrime sa na príklad po jednotlivých komponentoch), budete musieť prísť na to, s čím máme do činenia. Možno vám to už pomôže pochopiť, čo je potrebné napísať v tomto dokumente.
Čo je teda životopis? Toto je dokument, ktorý odráža vaše schopnosti a vlastnosti, ako aj miesta predchádzajúcej práce. Akýsi formulár žiadosti o prijatie do zamestnania. Bez toho si teraz nemôžete nájsť prácu. Pokiaľ nie ako nakladač, a to nie je fakt. V životopise sú spravidla uvedené aj osobné charakteristiky. A, samozrejme, existuje malý zoznam požadovaných položiek. Ak to urobíte zle, môže vám to jednoducho zničiť kariéru.
V skutočnosti si vypracovanie takéhoto dokumentu vyžaduje mimoriadnu poctivosť. O svojej postave môžete len klamať. Väčšina obyvateľstva je totiž teraz nervózna. A to je veľmi zlá vlastnosť. Je lepšie to neuvádzať. Skúsme sa teda pozrieť na príklad vytvorenia dobrého životopisu pre rôzne zamestnania. Okrem toho stojí za to venovať pozornosť univerzálnej možnosti, ktorá je vhodná pre absolútne akúkoľvek profesiu.
O mne
Začína to jedným jednoduchým bodom – o sebe. Môžete tiež nájsť znenie kontaktných informácií. Úprimne povedané, toto „miesto“ je najjednoduchšie vyplniť. Na vyplnenie údajov možno budete potrebovať cestovný pas.
Prvá vec, ktorú by ste mali venovať pozornosť, sú vaše kontaktné údaje. Presnejšie osobné. Krstné meno, priezvisko a priezvisko. Toto je najdôležitejší bod. Bez nej je životopis neplatný. Príklady najlepších životopisov si nemožno predstaviť bez „celého mena“. Napíšte svoje celé meno, priezvisko a priezvisko. Ďalej budete musieť vyplniť mesto bydliska a tiež uviesť svoju domácu adresu. Niekedy to nemusí byť špecifikované hneď na začiatku. Ale potom ešte musíte.
Ak nežijete v mieste registrácie alebo dočasnej registrácie, uveďte dve adresy - skutočnú a registračnú. To pomôže zbaviť sa problémov v budúcnosti. zhrnutie? Príklady zistíme o niečo neskôr. Medzitým sa pozrime na to, čo stojí za to napísať do tohto dokumentu. Po vašej adrese a osobných údajoch musíte zverejniť svoje telefónne číslo a e-mail. Pomôže nám to rýchlejšie vás kontaktovať v prípade potreby v budúcnosti.
Okrem iného budete musieť uviesť aj svoje pohlavie, vek, požadovanú úroveň príjmu, ako aj rodinný stav a dátum narodenia. Úprimne povedané, žiadny príklad dobrého životopisu nemôže existovať bez týchto bodov. Preto sa tu snažte byť čo najúprimnejší. A vo všeobecnosti tu nie je nič zvláštne. Ako už bolo spomenuté, tento bod je najjednoduchšie vyplniť. Teraz je čas prejsť na zložitejšie veci.
Vzdelávanie
Najlepšie životopisy, príklady (konkrétne), ktoré budeme študovať o niečo neskôr, si nemožno predstaviť bez takého dôležitého bodu, akým je vzdelanie. Úprimne povedané, ak ho nemáte, môžete mať problém nájsť si prácu. Teraz chce predsa každý zamestnávateľ získať skutočne dobrého a vzdelaného podriadeného. Ale nájdu sa aj výnimky.
Príklady najlepších životopisov v stĺpci „Vzdelanie“ spravidla odrážajú všetky informácie o vašom učení počas celého života, počnúc samotnou školou. Zvyčajne sa tu však uvádza iba skutočnosť, že ste absolvovali strednú školu (s rokom ukončenia), ako aj prítomnosť vysokoškolského vzdelania. Ak sa ešte len učíte, aj toto stojí za zmienku.
Ak teda potrebujete vidieť príklad dobrého životopisu pre inžiniera, potom by táto položka mala zahŕňať stredoškolské vzdelanie, ako aj odbornú prípravu na technickej univerzite. Ktorý presne závisí od vašej špecializácie. Uveďte nielen fakultu, ale aj smer. Napríklad: Moskovská štátna univerzita humanitných vied, „Automatizácia a riadenie“, špecializácia „Roboty a robotické systémy“, študijné obdobia od roku 2005 do roku 2010. Mimochodom, čím prestížnejšia je vaša univerzita, tým lepšie. Často nemôžete mať žiadne znalosti, ale vyštudovať dobrú inštitúciu vysokoškolského vzdelávania. A to vám umožní získať veľkú pozornosť zamestnávateľov. Najprv vás totiž „spoznajú“ vaše diplomy a prihláška a až potom vaše odborné zručnosti a schopnosti. Takže už v puberte stojí za to premýšľať o vašej budúcej univerzite.
Pravda, niekedy príklady najlepších životopisov majú menšie výnimky. V zriedkavých prípadoch stačí do stĺpca „Vzdelanie“ jednoducho napísať „stredná škola“ a miesto, kde ste študovali. V tomto prípade musíte mať ďalšie vedomosti a zručnosti, ktoré sú niečím potvrdené. Napríklad diplomy z olympiád alebo doplnkové diplomy z kurzov. Niektorí zamestnávatelia navyše poskytujú „zľavu“ na vzdelanie, ak je zamestnanec plne kvalifikovaný vo všetkých ostatných ohľadoch. Ale to všetko sa stáva veľmi zriedka. Nemali by ste počítať s takým darom osudu.
Doplnkové vzdelanie
Ďalším mimoriadne dôležitým bodom nie je nič iné ako univerzita a škola – to všetko je nepochybne dobré. Mnohí zamestnávatelia však teraz chcú získať skutočných odborníkov, ktorí sú komplexne rozvinutí ako ich podriadení. A preto teraz tie najlepšie životopisy, ktorých príklady sa dajú len nájsť, obsahujú pomerne rozsiahlu klauzulu o ďalšom vzdelávaní. V zásade sa bez toho zaobídete. Ale radšej nie. Vždy musíte maximálne preukázať svoje zručnosti a schopnosti, aby ste boli medzi prvými kandidátmi na konkrétne voľné miesto.
Samozrejme, často musíte brať do úvahy miesto, kde si chcete nájsť prácu. Takže, mimochodom, ak potrebujete príklad životopisu dobrého manažéra, nemali by ste v ňom písať o absolvovaní, povedzme, „kúzelníckych“ kurzov alebo nejakej oblasti zábavy. Toto bude nadbytočné. Musíte však uviesť, že ste absolvovali kurzy účtovníctva alebo riadenia ľudských zdrojov. Takže toto je veľmi dôležitý bod.
V zásade každý príklad dobrého životopisu zahŕňa dodatočné vzdelanie v oblasti počítačov. Ak ho máte, bude to obrovské plus. Najmä ak sa rozhodnete pracovať v kancelárii. V tomto prípade môžete niekedy počítať so zvýšením platu. Ale nie veľa. Dodatočné clá sa totiž v Rusku často neplatia. Každý zamestnávateľ chce získať univerzálneho pracovníka, ktorý za neho urobí všetku prácu a zarobí centy. Ak je však pre vás dôležitejšie vytvoriť správny a slušný životopis, postarajte sa o ďalšie vzdelávanie vopred. Pamätajte, že je to veľmi dôležité pri uchádzaní sa o konkrétnu prácu.
Predchádzajúce pracoviská
Dôležité je aj uvedenie vášho predchádzajúceho pracoviska. Presnejšie, celý váš kariérny rebríček. Príklady dobrého životopisu pre prácu majú zvyčajne veľmi dlhý zoznam. A bez toho môžu vzniknúť ťažkosti. Najmä ak ste práve skončili vysokú školu, no predtým ste oficiálne nepracovali. A ani sa o to nepokúsili.
Faktom je, že bez pracovných skúseností vás prijmú neochotne. Nikto nepotrebuje zamestnanca, ktorý je šikovný, ale nevie, ako využiť svoje schopnosti. Zamestnávateľ môže niekedy na túto položku poskytnúť „zľavu“, ale iba vtedy, ak v skúšobnej dobe dokážete, že ste hodný pozornosti. Príklad dobrého životopisu bez toho nie je ľahká úloha. A to môže byť povolené len v puberte. No, alebo nepočítajte s dobrými mzdami.
Okrem označenia miest a voľných pracovných miest sa oplatí venovať pozornosť aj dôvodu prepúšťania. Buď si to napíšete sami, alebo sa vás opýtajú pri pohovore. Je bežné pýtať sa. Okrem toho nezabudnite uviesť dĺžku pobytu na vašich predchádzajúcich miestach. A ak sa rozhodnete jednoducho zmeniť prácu z bežných dôvodov (zníženie stavu, úroveň platu, rozvrh atď.), môžete tiež nechať telefónne čísla svojich predchádzajúcich manažérov. Pomôže vám to poskytnúť istotu, že sa za vás niekto môže zaručiť. To znamená, povedzte, aký typ zamestnanca skutočne ste. Príklad dobrého životopisu napríklad pre obchodného manažéra v zásade nemusí obsahovať žiadne oficiálne skúsenosti alebo pracoviská. V takom prípade im povedzte, že ste z určitých dôvodov pracovali neoficiálne, a uveďte aj kontakt na svojho predchádzajúceho zamestnávateľa. Požiadajte ho o odporúčania. Môžete to urobiť bez toho, ale je lepšie nie.
Pamätajte, že čím viac skúseností máte a čím menší je váš zoznam úloh, tým lepšie. Je dôležité ukázať, že ste pracovitý a zodpovedný zamestnanec, ktorý dokáže dlhodobo pracovať a vykonávať rovnaké úlohy. A vaše pôsobisko vám v tom pomôže. Pokúsme sa zistiť, čo ešte môže byť v dobrom životopise, ktorý bude vašou „vizitkou“ pri uchádzaní sa o prácu.
Očakávania
Pomerne často sa ukáže, že životopis nie je len „tvárou“ človeka, ale aj jeho profilom. Pravda, nie univerzálna. Koniec koncov, na každom pracovisku budete musieť zmeniť takú položku, ako sú očakávania od práce. V zásade sa bez toho zaobídete. Ale radšej nie. Bude dosť ťažké verbálne vysvetliť, čo a prečo chcete. Zamestnávatelia vám totiž začnú klásť navádzacie otázky. A môžete sa jednoducho znepokojiť a zmiasť. Skúsme teda prísť na to, ktorý príklad dobrého životopisu bude v tomto smere mimoriadne efektívny.
Ide o to, že tu ide hlavne o to nepreháňať. Samozrejme, každý chce vysoký plat. Ale nemali by ste s tým hneď začať. Koniec koncov, táto technika môže jednoducho vystrašiť zamestnávateľa. Osoba si bude myslieť, že ste príliš arogantný. A toto je nám nanič. Takže zoznam očakávaní by mal určite obsahovať:
kariérny rast;
rozvoj spoločnosti;
priateľský tím;
sebarozvoj.
Až potom uveďte svoj plat. A bolo by lepšie napísať „slušné mzdy“. V tomto prípade bude jasné, že ako všetci ostatní chcete veľa dostávať. Ste však pripravení na tom skutočne pracovať a nielen sedieť v kancelárii a nič nerobiť. Takže v tomto prípade je hlavné vedieť, kedy prestať. Je pravda, že počas pohovoru často vyplníte podrobný dotazník, ktorý obsahuje položku „Očakávania“, ako aj všetko, čo je vo vašom životopise. Je teda celkom možné, že tento dokument, ktorý je vopred pripravený na „prácu a obranu“, vám ušetrí čas a námahu. Pokúste sa ho vyplniť čo najpresnejšie.
Profesionálne zručnosti
Príklad vytvorenia dobrého životopisu nie je len o tom, že uvediete svoje vzdelanie alebo očakávania od novej práce. Po prvé, tento dokument nie je ničím iným ako ukážkou vášho. Mimochodom, nemusia závisieť od vzdelania. Tento jav často poskytuje obrovskú výhodu oproti iným žiadateľom. Preto sa snažte povedať zamestnávateľovi čo najviac o svojich odborných schopnostiach.
Ako ste možno uhádli, vo všeobecnosti závisia od každej profesie a pozície. A tu neexistuje žiadna univerzálna možnosť. Napríklad, ak potrebujete príklad životopisu dobrého manažéra, v tomto odseku by ste mali uviesť:
schopnosť nájsť prístup k ľuďom;
predaj;
schopnosť dokázať, že osoba potrebuje váš produkt;
Vo všeobecnosti je tu veľmi ťažké nájsť správnu odpoveď. Položte si otázku: „Čo je potrebné na normálne a efektívne vykonávanie vašich pracovných povinností? To vám pomôže zistiť, čo napísať v profesionálnych zručnostiach. V prípade ekonómov a právnikov sú však veci trochu jednoduchšie. Stačí im uviesť znalosť legislatívy, schopnosť vykonávať výpočty rôznej zložitosti a pod. Takže toto je pravdepodobne moment, ktorý vám spôsobí najväčšie ťažkosti. Skúste si vopred premyslieť, čo sem napísať. V opačnom prípade budete musieť stráviť veľmi dlhý čas vysvetľovaním zamestnávateľovi o svojich zručnostiach a schopnostiach.
Osobné kvality
Príklady najlepších životopisov, aby som bol úprimný, vždy obsahujú klauzulu ako „Bez nich sa nezaobídete“. Je dobré, keď má zamestnávateľ predstavu o vašom vzdelaní a zručnostiach, ako aj pracovných skúsenostiach. Ale pochopiť, aký ste človek, je tiež veľmi dôležité. Z tohto dôvodu by mal každý životopis obsahovať odsek o osobných kvalitách. Alebo črty vašej postavy. Tu môžete navyše odpovedať na niekoľko štandardných otázok prieskumu. Presne to, čo mnohí zamestnávatelia potrebujú.
Samozrejme, mali by ste uviesť len vlastnosti, ktoré sú pre danú prácu dôležité. A tu všetko do značnej miery závisí od toho, o akú pozíciu sa uchádzate. Existuje však malý štandardný zoznam vlastností, ktoré by mal mať každý zamestnanec. A v tomto zmysle niektorí potenciálni zamestnanci volia cestu klamstiev. Označujú vlastnosti, ktoré nemajú. Niekedy je toto správanie prijateľné. Ako urobiť dobrý životopis? Príklad musí nevyhnutne obsahovať konkrétny zoznam charakterových vlastností. Medzi univerzálne osobné vlastnosti teda patria:
presnosť;
rýchlo sa učiaci;
čestnosť;
kultúra.
zodpovednosť;
vytrvalosť;
ťažká práca;
schopnosť vykonávať monotónnu prácu po dlhú dobu;
odolnosť voči stresu;
pokoj;
čestnosť;
slušnosť;
kompetencie;
Tento zoznam je možné ešte doplniť. Ale tieto body sú povinné pre každého zamestnanca. Niekedy vám môžu pri vypĺňaní dotazníka položiť navádzajúce otázky. Je tiež lepšie uviesť ich v životopise. čo vieš napísať? Napríklad:
"Čo urobíte, ak uvidíte, že váš kolega podvádza alebo porušuje pravidlá?" - Poviem to úradom.
"Ako sa zbavíš stresu?" - Vypijem šálku čaju/kávy/džúsu, doma sa okúpem a podobne.
"Si pripravený klamať vo svoj vlastný prospech?" - Nie.
"Máte osobný konflikt s kolegom. Čo urobíte?" - Vyhýbajte sa zbytočnej komunikácii, zbytočne ignorujte.
V zásade to stačí. Týmto spôsobom môžete zdôrazniť svoju výhodu oproti ostatným a tiež ukázať, že nie ste nejaký „šestka“, ale usilovný zamestnanec. To je teraz mimoriadne cenné.
manažér
Samozrejme, najobľúbenejším voľným miestom (najmä bez pracovných skúseností) je teraz manažér. Preto sa teraz pokúsime uviesť príklad slušného životopisu pre tohto zamestnanca. Venujme pozornosť obchodným manažérom. Koniec koncov, teraz je zvykom nazývať „manažérmi“ takmer každého, kto niečo robí alebo riadi. Tak poďme na to.
Napíšte svoje priezvisko, meno a priezvisko. Mali by ste sem napísať aj všetky svoje osobné údaje. Napríklad:
- vygenerovať súbor na odoslanie e-mailom alebo faxom;
- na pohovor (v tlačenej forme).
- doručovanie tovaru a korešpondencie;
- príprava sprievodnej dokumentácie;
- vykonávanie príkazov;
- pravidelná údržba a monitorovanie stavu vozidla;
- absolvovanie technickej kontroly;
- účtovníctvo PHM a mazív a spotrebného materiálu, príprava zálohových správ.
- Uveďte názov voľného miesta, ktoré vás zaujíma: “Cieľom je uchádzať sa o pozíciu...”. Ak sa uchádzate o viacero pozícií v organizácii, napíšte pre každú z nich samostatný životopis.
- Zvýraznite svoje priezvisko, meno a priezvisko tučným písmom.
- Nie je potrebné uvádzať dátum narodenia (ani vek) a rodinný stav, no zamestnávateľa tieto informácie väčšinou zaujímajú.
- Kontaktné údaje: telefónne číslo, na ktorom môžete byť vždy v kontakte, e-mail. Môžete tiež uviesť svoju domácu adresu, ktorá nemusí byť úplná. Dosť na to, aby ste pochopili, ako ďaleko bývate od zamýšľaného pracoviska.
- Vzdelanie je uvedené v chronologickom poradí. Bezvýznamné kurzy a školenia, vysokošpecializované vzdelávanie možno vynechať, najmä ak nesúvisia s budúcou prácou. Školu uvádzame len vtedy, ak bola špecializovaná alebo ak máte vysvedčenie s vyznamenaním.
- Pri opise svojich pracovných skúseností sa zamerajte na tie body, ktoré sú pre pozíciu, o ktorú sa uchádzate, najrelevantnejšie. Uveďte názvy organizácií, pozícií a pracovných skúseností za posledných 10 rokov s uvedením časových intervalov (mesiac a rok). Ak je vaša pracovná história veľmi dlhá, uveďte posledných 3-5 úloh.
- V popise úspechov uveďte konkrétne skutočnosti: „vycvičené...“, „zvýšené...“, „uložené...“, „vytvorené...“, „organizované...“ atď. konkrétne čísla a štatistiky vašich úspechov, nezabudnite ich uviesť.
- V samostatnom odseku v kolónke „Doplňujúce informácie“ nám povedzte o zručnostiach, ktoré vám môžu pomôcť pri práci: znalosť cudzích jazykov, počítač, vodičský preukaz a pod. rozdiely od ostatných žiadateľov. Možno tieto informácie pomôžu zamestnávateľovi rozhodnúť sa vo váš prospech.
- Ak ste práve vyštudovali vzdelávaciu inštitúciu a nemáte žiadne pracovné skúsenosti, opíšte svoje akademické úspechy, ocenenia, účasť na vedeckej práci a uveďte tému svojej diplomovej práce.
- Nezabudnite skontrolovať pravopis a interpunkciu. V sebaprezentácii by nemali byť žiadne chyby (textový editor vždy príde na pomoc). Nikdy nezaškodí ukázať dokument inej osobe, ktorá ho môže zhodnotiť čerstvými očami.
- Dodržiavajte pravidlá obchodnej korešpondencie: emotikony, slang, humor a citáty s tým nemajú nič spoločné.
- Píšte stručne a k veci, neutekajte v myšlienkach. Informácie musia byť jasné a štruktúrované a musia obsahovať všetky hlavné body štandardnej šablóny.
- Ak nie ste umelec, nie dizajnér alebo nie ste šoumen, nepoužívajte v dizajne žiadne excesy.
- Nemali by ste hovoriť o svojich záľubách a záujmoch, ak nesúvisia s vašou budúcou prácou.
- Neuvádzajte (pokiaľ o to nebudete vyzvaní) adresy svojich stránok na sociálnych sieťach.
- Nepoužívajte štandardné, „otrepané“ frázy na opis svojich osobných vlastností.
- Buďte presní v popise zručností a schopností, nepreháňajte, píšte len pravdu. Ak vás na pohovore prichytia pri klamstve, všetko vaše úsilie získať prácu bude zbytočné.
Celé meno: Ivanov Ivan Ivanovič.
Mesto bydliska: Moskva.
Adresa: Moskva, ul. Ivan Susanina 32b apt.
Dátum narodenia: 12.10.1992.
Pohlavie Muž.
Rodinný stav: nevydatá.
Záver
Dnes sme teda videli príklady najlepších životopisov, aké si viete predstaviť. Pravda, po častiach. A na jasnom príklade bol analyzovaný iba životopis obchodného manažéra. Úprimne povedané, stojí za to vypracovať tento dokument pre akékoľvek voľné pracovné miesta podľa tejto schémy. Menia sa len osobné údaje, ako aj pracovné skúsenosti a vzdelanie. V opačnom prípade je lepšie nechať všetko vo verzii „šablóny“.
Nezabúdajte, že pri uchádzaní sa o prácu zohráva dôležitú úlohu váš životopis. A preto by mal venovať osobitnú pozornosť. Skúste si na jeho dokončenie vyhradiť niekoľko hodín. Do sekcie "Osobné údaje" nezabudnite pripojiť aj svoju fotografiu. Aj vzhľad niekedy hrá dosť veľkú rolu. To je všetko. Teraz všetko, čo musíte urobiť, je vybrať voľné miesto a potom upraviť vizuálny príklad životopisu. Môžete sa zamestnať. Takže viete, ako si urobiť dobrý životopis pre prácu, ktorej príklad vás môže len potešiť.
Naozaj by sa zdalo, prečo potrebujete vzorku, ako správne napísať životopis pre prácu v roku 2019? Webové služby hľadania práce poskytujú možnosť vyplniť niekoľko možností online. Nájdete tam aj pravidlá, ako vytvoriť vzorový životopis pre prácu na rok 2019, stiahnuť si šablónu zadarmo, čo je výhodné pri uchádzaní sa o rôzne pozície. Môžete si vytvoriť svoju vlastnú verziu, upraviť viditeľnosť a ukázať ju inkognito (riskujete tým, že odstrašíte zamestnávateľa).
Ak však nemáte schopnosť porozumieť webovým službám alebo niečo vyplniť online, alebo potrebujete formulár životopisu, ktorý treba vyplniť ručne (napríklad pre dôchodcu), pomôže vám šablóna s vysvetleniami a tipmi. Napríklad takto:
Budú potrebné formuláre:
V akých prípadoch by ste mali napísať sami?
Pre ľudí v kreatívnych profesiách s najväčšou pravdepodobnosťou nie je vhodná univerzálna šablóna životopisu, sťahovanie formulára na vyplnenie vo Worde je pre nich efektívnejšie; Použitie formulárov je úplne kontraindikované pre dizajnérov a showmanov. Je dôležité, aby preukázali kreativitu a originalitu, aby sa odlíšili od konkurencie. Ako príklad uvádzame vzorový životopis pre prácu grafického dizajnéra v roku 2019:
Vo všeobecnosti platí, že sebavedomý používateľ počítača, ktorý pozná textový editor Word, je celkom schopný prísť s vlastným prázdnym formulárom, ktorý vyplní - vzorový životopis pre prácu 2019. Bude to užitočnejšie - uchádzač preukáže svoje počítačové zručnosti do vytvorenie štýlového, dobre štruktúrovaného dokumentu, ktorý upúta pozornosť (tu je nevhodná divoká predstavivosť, dôležitejší je dobrý vkus).
Pre ostatných je jednoduchšie ušetriť čas vyplnením vhodnej vzorky (vrátane online). V prípade potreby je možné súbor upraviť a zmeniť jeho vzhľad.
Kedy je lepšie použiť šablónu?
Väčšina zamestnávateľov očakáva seriózny a stručný text. Potom je vzorový životopis pre uchádzanie sa o prácu 2019 vhodnou možnosťou. Je celkom prijateľné pre stručné zhrnutie hlavných faktov biografie.
Pri vypĺňaní venujte pozornosť časti „Zodpovednosti“. Tu je dôležité uviesť svoju kvalifikáciu. Ak ste vodič, potom je dôležité:
Takto môže dokument vyzerať na papieri:
O čom písať
Je potrebné o sebe podávať len pravdivé informácie, zamerať sa na opis svojich silných stránok. Použite obchodný štýl, ľahko čitateľné písmo. Fotografia je pridaná, ak chcete, ale nezabudnite skontrolovať, ako vyzerá pri čiernobielej tlači.
Maximálne množstvo informácií je 1,5 – 2 strany, na druhom hárku nezabudnite duplikovať svoje celé meno. pre prípad, že by sa ten prvý stratil. Ako nakreslíte papier, je len na vás. Môžete použiť štandardný dizajn alebo prísť s vlastným štýlom, ako v príkladoch:
Ak chcete napísať autobiografiu pre potenciálneho zamestnávateľa, postupujte podľa pokynov krok za krokom:
Čo nenapísať
Zamestnávateľ netrávi viac ako 2-3 minúty štúdiom autobiografií uchádzačov. Je pre vás dôležité, aby sa počas tejto doby zaujímal o vašu kandidatúru a chcel sa stretnúť na osobný rozhovor. Preto si dobre premyslite, čo je dôležité a čo nie, a zamerajte sa na to prvé:
Je tiež nepravdepodobné, že by sa zamestnávateľovi páčili časté zmeny zamestnania alebo dlhšia neprítomnosť. Ak sú vo vašom životopise takéto skutočnosti, pokúste sa ich vyhladiť a prezentovať ich v zjednodušenej forme, a keď sa stretnete, vysvetlite dôvod, ak sa vás spýtajú, prečo sa to stalo.
Ak máte pochybnosti, použite univerzálnu šablónu pre všetky príležitosti.
Načítava...
