Ako som si hľadal prácu po 50 rokoch
Pre tých, ktorí sa ponáhľajú a chcú okamžité výsledky, napíšem, že som si našiel prácu pre seba a zarábam len cez internet. Ponúkam to aj vám, využívajúc svoje skúsenosti a rady.
Svoju súčasnú sebavedomú pozíciu na RuNet som dosiahol mnohými pokusmi a omylmi, čo vám navrhujem neopakovať. Tomu je venovaný blog, na ktorom sa práve nachádzate.
Ako zarobím peniaze:
- Sieť stránok na príjem z kontextovej reklamy.
- Affiliate program pre webovú stránku s nehnuteľnosťami.
- pre ľudí ako som ja, ktorí sa ocitli v ťažkej situácii a rozhodli sa zarábať peniaze online.
- Konzultácie o práci makléra na internete, keďže som v nedávnej minulosti realitný maklér (prečo som z realitnej kancelárie odišiel nižšie).
Ako vidíte, mám niekoľko internetových projektov. Stránka „Poďme vyriešiť problém!“, táto webová zbierka vašich vlastných myšlienok o rodine a živote žien, kde sa práve nachádzate, je jednou z najobľúbenejších. Prečo bola taká dlhá prestávka a či by ste sa mali naďalej pozerať na stránky blogu, môžete si prečítať nižšie, ak chcete)) Ale ak nemáte čas, prejdite priamo do sekcie o práci pre ženy po 50 rokoch a pred dôchodkom (viď nižšie v texte) resp
Poznámka: pre tých, ktorí hľadajú prácu po 50 rokoch konkrétne v Petrohrade, zdieľam rady z reálnych skúseností na blogu SPbflat.
A pokračujem)) Ide o to, že som mal a mám ťažké obdobie v živote (avšak bez týchto období to jednoducho nejde :) Moja rodina sa úplne zišla v Petrohrade. Trochu pozadia:
Syn už od študentských čias pracoval v Petrohrade, dcéra vyštudovala univerzitu v inom meste a bolo treba hľadať miesto pre jej budúci život. Preto sa na rodinnej rade rozhodlo, že sa všetci spolu presunú do Petrohradu. Tu ma napadlo nájsť si pred dôchodkom poriadnu prácu makléra, zorganizovať si život a vyriešiť bytový problém. A potom už len čakať na vnúčatá))
Ale... Sny, sny)) Trpezlivo a dlho (takmer rok) zbierajúc informácie na internete na vyššie uvedené otázky som nebral do úvahy to hlavné - skutočný život. V dôsledku toho som podľa plánu začal v lete 2015 pracovať ako realitný maklér v Petrohrade. A ako som neplánoval, opustil som toto pole do marca 2016))
Vysvetlila, prečo teraz nie je možné začať kariéru realitnej kancelárie. Teraz…
O práci pre ženy po 50 rokoch a pred dôchodkom
Po odchode z realitnej kancelárie som sa snažil využiť všetky možnosti nájsť si prácu vo veľkom meste. A je tu veľa práce. Ale problém bol práve v mojom veku – do dôchodku mi zostával rok.
Výsledkom bolo, že s mojím vyšším technickým vzdelaním, dobrými pracovnými skúsenosťami v sovietskych a neskôr „nepodnikateľských“ časoch a viac-menej dobrej fyzickej kondícii bolo možné nájsť iba:
- pracovať v obchodných reťazcoch ako predavač;
- upratovačka))
- balič a rôzne ponuky pracovať rukami, ale nie hlavou.
Myslím, že veľa ľudí sa s tým stretáva pri hľadaní práce po 50 rokoch. Nemal som nič proti práci predavača. Ale pozorovaný skok pokladníkov a predavačov v okolitých obchodoch viedol k záveru: platia tu málo a je tu vysoká fluktuácia zamestnancov.
To sa potvrdilo v rozhovoroch s predavačkou z najbližšej Pyaterochky. Mám s ňou dobrý vzťah a o práci predavačky v obchodnom reťazci viem z pôvodného zdroja)) Tým pádom táto možnosť odpadla.
Moja rodina mi jednoducho nedovolila vyskúšať si iné spôsoby zarábania peňazí utieraním, žehličkou alebo letákmi v blízkosti metra. Teraz čo? A riešenie bolo jasné. Toto ponúkam na zváženie ženám nad 50 rokov, ktoré majú akútny problém s prácou.
Žena nad 50 rokov môže zarábať peniaze online
Nebudem nič dokazovať, len... )) Vrátil som sa k práci na internete a neľutujem. O niečo neskôr napíšem článok špeciálne pre dámy nášho veku - čo môžeme zarobiť a teraz chcem povedať:
Aj keď nemáte brilantný literárny štýl a nevyznáte sa v počítačoch, vždy môžete zarobiť peniaze na internete! Aj keď to na začiatok nie je veľa peňazí, váš príjem bude rásť každý rok a s každou novou zručnosťou na internete.
A nikto ťa tu nemôže vyhodiť a nikoho nezaujíma tvoj vek. Ak by existoval kompetentný copywriter/správca obsahu/správca sociálnych médií, bola by práca. A gramotnosť máme v krvi. Všetci sme predsa zo ZSSR, kde bol ozajstný vzdelávacie školy. Nie je to tak, priatelia?))
Preto navrhujem netrápiť sa tým, že časy sa dramaticky zmenili. Stačí sa pripraviť a začať pracovať. Aj keď máte viac ako 50)) Koniec koncov, život sa len začína! Uvidíme sa na stránkach „Vyriešme problém!“ Pokúsim sa podrobne napísať o práci na internete pre náš vek. A problém je riešiteľný. To je isté. Veľa štastia.
A malý dodatok:
Pre ženy v každom veku,
Nováčik na internete (s cieľom
Ako začať zarábať peniaze na svojich vedomostiach -
Ušetrite, aby ste nestratili!
Dobrý deň, priatelia! Akosi nečakane k nám do Almaty napadol prvý sneh. Len pred 2 dňami som sa túlal po horách, fotil jeseň a opaľoval sa pod poslednými teplými lúčmi slnka; a dnes som si už obliekla svoj obľúbený sveter z jačej vlny, ktorý som si kúpila. Lebo vonku je zima, pokiaľ nie sú mláky pokryté ľadom... Ale robí skvelú prácu a teraz prišiel článok na aktuálnu tému.
Chcem hovoriť o tom, kde nájsť prácu v 50 a neskôr. Pretože nie je žiadnym tajomstvom, že po určitom veku sa už nájdenie zamestnania stáva ťažkou úlohou – väčšina zamestnávateľov stanovuje vekovú hranicu na 35 rokov. A vzhľadom na súčasnú krízu a v súvislosti s rozsiahlym prepúšťaním sa riešenie tohto problému zdá takmer nemožné.
Burzy práce sú plné inzerátov na skúsených, no zároveň mladých zamestnancov. A nie je veľa ľudí ochotných zamestnať človeka vo veku päťdesiat rokov, aj keď má solídne pracovné skúsenosti. Mimochodom, príliš veľa „pevných“ skúseností môže byť pre žiadateľa dokonca nevýhodou, pretože inteligentný špecialista bude musieť veľa zaplatiť. Môžete ušetriť peniaze tým, že ste mladí.
Veková hranica je založená na stereotypoch, že ľudia v pokročilom veku nebudú schopní splniť súčasné obchodné podmienky:
- je pre nich ťažké zvyknúť si na nepravidelný pracovný čas;
- je pre nich ťažšie prijať úder;
- nie vždy dokážu odolať agresívnemu rytmu moderného podnikania.
Ísť do práce
Predstavme si hypotetickú situáciu. Asi päťdesiatročná žena chcela zmeniť pracovisko. Mám vyššie vzdelanie a skúsenosti v odbore (napríklad inžinier), ako aj v oblasti obchodu. A súčasné miesto nie je vyhovujúce ani platovo, ani pracovnými podmienkami.
V prvom rade sa snažila získať miesto súvisiace s jej vzdelaním. Ale keď sa dozvedeli, že vo svojej špecializácii nepracovala 10 rokov, vzdali sa. Motivovala ich skutočnosť, že v jej veku by sa už len ťažko naučila všetky zmeny, ktoré sa udiali v jej špecializácii.
Naša hrdinka nezúfala a rozhodla sa zamestnať ako predavačka v obchode s dámskym oblečením. Ani tam ju však nečakali s otvorenou náručou. Povedali si, že potrebujú mladé atraktívne dievča, aby sa klient chcel podobať na ňu a počúval jej rady. Navyše vo veku 50 rokov bude ťažké stáť celý deň na nohách.
Trochu odradená, no nie zúfalá som sa rozhodla skúsiť šťastie v oblasti financií ako pomocná účtovníčka. Tu by externé údaje a vek nemali mať rozhodujúci význam! Ale nie, personalistka po zistení veku uchádzačky o pozíciu povedala, že sa pre nich nehodí. Ukázalo sa, že vedenie si dalo za úlohu zostaviť mladý kolektív a nepotrebovali pracovníkov nad štyridsať rokov.
Samozrejme, vždy sa nájdu aj také špeciality ako šatníčka či opatrovateľka. Ale chcel by človek s aktívnym životným štýlom, skúsenosťami, ambíciami a chuťou rozvíjať sa tráviť čas v šatníku?! S najväčšou pravdepodobnosťou nie!
V dôsledku toho naša úbohá duša stráca vieru v seba a rozhodne sa zostať vo svojej nemilovanej práci.
Situácia pre mužov
Je možné, aby si muž našiel prácu po 50 - 55? Možno má silnejšia polovica väčšiu šancu nájsť si podnik podľa svojich predstáv, taký, ktorý prináša príjem a pocit sebarealizácie? Sotva. U personalistov vyvolávajú uchádzači o prácu v tomto veku mierny pocit ľútosti: v tomto veku sa už mali rozhodnúť pre spôsob zárobku, prípadne si založiť vlastný biznis.
Ukazuje sa teda, že muži nemajú širší výber ako ženy. Samé predsudky a stereotypy. A možnosti možného zamestnania tiež nie sú práve najpovzbudzujúcejšie: strážcovia, strážnici, robotníci. Čo má človek robiť s rukami, hlavou a túžbou posunúť sa niekam ďalej?
Prečo je ťažké nájsť si prácu v 50 rokoch?
Zamestnávatelia sa domnievajú, že ľudia v tomto veku nie sú schopní dobrej produktivity v dôsledku zhoršeného zdravia alebo únavy. Všeobecne sa tiež uznáva, že čím je človek starší, tým ťažšie sa učí nové informácie a zlepšuje svoje zručnosti.
Mnohým zamestnávateľom záleží na vzhľade svojho tímu. A to nehovoríme o úhľadnosti, ale o veku robotníkov. Chcú okolo seba vidieť mladých ľudí. Navyše, mladý pracovník môže dostať nižšiu mzdu ako skúsený špecialista.
A ešte niečo: mnohí manažéri sami majú okolo 35-40 rokov. Je oveľa jednoduchšie komandovať a tlačiť okolo mladého človeka ako staršieho! A ak je žiadateľkou žena, potom podľa jedného manažéra zapojeného do výberu špecialistov sú vekové obmedzenia v tomto prípade podvedomým hľadaním milenky! Kde sú ženy v preddôchodkovom veku?
To všetko sa týka svetonázoru manažérov. Ako sa cítia tí, ktorí chcú zmeniť svoj život k lepšiemu zmenou pôsobiska alebo druhu činnosti? Ocitol sa niekto bez práce a jednoducho si nemá kde zarobiť? V prvom rade sa cítia neisto. A túto neistotu často posilňujú aj ľudia z jeho okolia, ktorí tvrdia, že v tomto veku nemôžete počítať s dobrým miestom. Napríklad, vezmite si, čo dávajú, a zmierte sa s ťažkým údelom.
Takto si vypestujú určitý komplex, že ich v tomto veku už nikto nepotrebuje, ich vedomosti sú zastarané a čaká ich len jedna cesta: žiť až do dôchodku, pracovať tam, kde ich to nebaví. A po odchode do dôchodku, ak je chuť pracovať, tak rátajte len s prácou, s ktorou mladí nesúhlasia – upratovačky, šatniarky, pestúnky, školníci a strážcovia.
Ľudia sú ochotní znášať slabo platenú prácu, zlé pracovné podmienky a tyranského šéfa len zo strachu. A bohužiaľ, s vekom sa takéto odvážne rozhodnutia robia oveľa ťažšie... Pretože chcete pomyselnú stabilitu a túžbu po nejakom teplom kúte.
Žiaľ, zamestnávatelia často nedbajú na skúsenosti a chuť pracovať. Neberú do úvahy, že po 45. roku života sú ľudia stabilní, zodpovední a disciplinovaní. Ich deti vyrástli, takže materská dovolenka ani práceneschopnosť z dôvodu choroby dieťaťa neexistuje.
Objektívny pohľad na situáciu
Vo všeobecnosti možno uchádzačov o prácu rozdeliť na tých, ktorí prácu nemajú vôbec, a tých, ktorí prácu menia pri hľadaní nových obzorov.
- V prvom prípade, aby ste zvýšili svoje šance na získanie príjmu čo najskôr, stojí za to zlepšiť svoje existujúce zručnosti, absolvovať kurzy pre pokročilé alebo aktualizovať svoje vedomosti prostredníctvom sebavzdelávania.
- V druhom prípade, keď sa čas kráti, stojí za to venovať pozornosť rozvoju svojho talentu a premene dlhotrvajúcich snov na realitu.
Takýchto príkladov môže byť veľa. Závisí od jednotlivca. A nesmieme zabudnúť na pozitívnu stránku. Pretože 50+ je vek, kedy už človek prejde istú životnú cestu a vie triezvo posúdiť, čo potrebuje a chce. A nemali by ste počúvať stereotypný názor, že údajne počet rokov nejako ovplyvňuje schopnosť robiť to, čo milujete.
Ako povedal Boris Grebenshchikov: aby ste prestali žiť podľa zákonov čísel, prestaňte sa považovať za číslo!
Je tam východ
Existuje oblasť činnosti, ktorú starší ľudia zriedka považujú za vhodnú pre seba. Hovoríme, t.j. o práci cez internet. Už teraz počujem veľa ľudí namietať, že takáto práca je pre tento vek sotva vhodná.
A vlastne prečo? Počítačová gramotnosť je málo – existujú kurzy, literatúra, známi. Nikdy ste nepracovali na diaľku? Tak je čas to vyskúšať! Nerozumiete tomu, aké zárobky sú na internete, kde a ako nájsť zamestnávateľa? Aj tu teda existuje spôsob, ako problém vyriešiť.
Nehovoríme samozrejme o pochybných ponukách, keď človek za 4 dni zarobil státisíce rubľov od nuly. Pretože takéto návrhy sú často... Už som o nich písal.
Hovorím o remesle, o práci v najširšom zmysle slova: vykonávate nejaké úlohy a zamestnávateľ alebo zákazník vám za to platí peniaze. O špecifikách takejto práce si môžete prečítať.
Takže na Bali som býval vedľa mimoriadne úžasnej 50-ročnej ženy Iriny z Novosibirska, ktorá sa rozhodla všetko radikálne zmeniť a začať pracovať na diaľku. Odišla zo svojho obchodu, kde dlhé roky pracovala ako predavačka, vzala so sebou dcéru a notebook a vydala sa za rovník.
Tu však tkvie hlavný problém – kde získať všetky tieto znalosti, kto vás do tohto neznámeho sveta povedie za ručičku a existuje tam vyšliapaná cesta, ktorá zabezpečí zaručený výsledok?
Cesta k riešeniu problému zamestnanosti
Riešenie je celkom jednoduché, aj keď vyžaduje od uchádzačov určité úsilie, v podobe mierneho preorientovania sa a určitej disciplíny s motiváciou. Hovorím o práci na diaľku!
Otázka znie ako začať?...
Našťastie existuje skupina ľudí, ktorí vedú už niekoľko rokov a ich absolventi majú niekoľko tisíc. Študenti dostávajú prvé zárobky už v prvých dňoch školenia. A výsledok absolvovania kurzov závisí len od túžby a sily zámeru študenta.
Najzaujímavejšie je, že medzi študentmi je veľké množstvo ľudí nad 50 rokov. Práca na diaľku skutočne rieši problémy, ktoré akútne vznikajú v podobe problému zamestnania.
Základné pravidlá zarábania peňazí po 50 rokoch: ako si nájsť prácu a ďalšie nuansy
Starší ľudia nie sú vôbec povinní uspokojiť sa len s dôchodkovou dávkou, ktorú im určil štát.
Ďalší príjem je celkom reálny pre ľudí nad 50 rokov.
Existuje niekoľko základných pravidiel na realizáciu zámeru zarábať peniaze už na dôchodku:
Skúsenosti sú základ
Profesionalita vôbec nezostarne.
Zručnosti získané vekom sa môžu len zlepšovať a nakoniec sa premeniť na solídne skúsenosti, ktoré môžu len pomôcť.
Obvyklé akcie nie sú vždy potrebné
Nemali by ste nevyhnutne nasledovať dobre vyšliapanú profesionálnu cestu. Stojí za to počúvať seba.
S pribúdajúcim vekom sa už prístup k práci trochu zmenil a radosť z vykonávania známych povinností sa mierne vytratila. Tieto faktory treba brať do úvahy.
Stav je veľmi podmienená vec
Cítiť potrebu a dopyt po niečom je oveľa dôležitejšie ako mať vysoký spoločenský status.
Priority v akcii
Peniaze nie sú v práci ani zďaleka to najdôležitejšie.
Dôležitejšie je si to užiť.
Ambície alebo sloboda?
Treba si uvedomiť, že sloboda konania a kvalita života sú oveľa dôležitejšie ako ambície a kariérizmus.
Nečinnosť nie je synonymom odpočinku
Zdravá prestávka v práci je dobrá. Ale úplná nečinnosť je cestou k úplnej degradácii, profesionálnej aj osobnej.
Naopak, najlepším odpočinkom je zmena aktivity.
Novinka je dobrá
Nenechajte sa zavesiť na veku. Musíte si stanoviť úplne nezvyčajné úlohy a získať nové dojmy.
To revitalizuje mozog a núti ho pracovať s obnovenou energiou. A opäť, riešenie týchto problémov by malo byť radosťou, čo sa zase pozitívne prejaví na fyzickom stave organizmu.
Nové príležitosti
Nemali by ste hľadať prácu s platom. Je čas zamyslieť sa nad vlastným podnikaním. Nech je malý, ale aspoň svoj.
A vôbec nie je potrebné, aby generoval veľké finančné príjmy.
Hlavná vec je pocit slobody a relevantnosti, bez ohľadu na vek a stereotypy iných ľudí. Stačí sa presvedčiť, že sa to dá.
Nezávislosť
Aby ste si čo najviac užili plody svojej práce, musíte robiť svoje vlastné veci.
Nie je potrebné nikoho najímať alebo byť najatý, aby ste pre niekoho pracovali.
Na učenie nie je nikdy neskoro
Váš vlastný pohodlný rozvrh a sloboda konania poskytujú obrovské príležitosti na učenie.
Takže tvrdenie, že učenie sa s vekom stáva ťažšie, je veľmi kontroverzné.
Najlepšia práca je koníček, ktorý je platený
Musíte počúvať seba a nájsť to, čo sa vám páči, a potom premýšľať o tom, ako na tom môžete zarobiť peniaze.
Konečným výsledkom bude vaša vysnívaná práca.
Od príjemného k užitočnému
Je dôležité, aby ste dokázali premeniť svoju vlastnú vášeň na podnikanie, ktoré generuje príjem.
Je potrebné určiť formu, v ktorej sa stane dopytom pre ostatných. Môže to byť ťažké, ale je to celkom možné.
Buď realistický
Ďaleký let fantázie neprinesie žiaden úžitok.
Imaginárne príležitosti sa nedajú využiť. Je potrebné brať do úvahy reálne možnosti a operovať s nimi.
Vek nie je prekážkou
Dôchodkový vek nie je limitom pri učení sa novej profesii.
Hlavná vec je túžba a záujem.
Obmedzenia nie sú fyzické
Vek človeka fyzicky neobmedzuje.
Obmedzenia vytvárajú len predstavy o veku samotnom.
Je čas splniť si svoj detský sen
Ešte nie je neskoro pokúsiť sa zrealizovať svoj detský sen.
Možno to nebude produktívne, ale vzrušenie a emócie získané na ceste k dosiahnutiu tohto cieľa budú nezabudnuteľné!
Netreba zúfať
Môže nastať chvíľa, keď to človek vzdá a vyhliadky prestanú byť viditeľné.
Je dôležité veriť, že je to len dočasná prekážka a je absolútne prekonateľná.
Zamestnanosť
Bezplatná práca je užitočnejšia ako úplná nečinnosť.
Skúsenosti sú cennejšie ako čas
Aby ste nestrácali čas, musíte svoje skúsenosti aktívne využívať.
Tu a teraz
Je dôležité pevne veriť, že všetko je možné. A to nie hypoteticky, ale celkom reálne.
Video: Ako si hľadať prácu po 50 rokoch
Na ruskom trhu práce skutočne existuje problém nájsť si zamestnanie pre ženy staršie ako 45 – 50 rokov. Aké vysoké sú skutočné šance nájsť si prácu a čo možno považovať za silné stránky, zvážime v článku.
Je možné, aby si žena našla prácu v 50 rokoch?
S najväčšou pravdepodobnosťou si túto otázku kladú tí, ktorí sa už stretávajú s problémom pri hľadaní zamestnania alebo sa ich boja vlastné obavy a vytvorené stereotypy. Obraz, ktorý sa objavil na trhu práce, skutočne nie je najupokojivejší. Slušná časť inzerátov na voľné pracovné miesta obsahuje vekové obmedzenia.
Sú medzi nimi také, kde chce zamestnávateľ vidieť na pozícii človeka do 45 – 50 rokov, aj také, kde sú mladí 25-roční zamestnanci bezpodmienečne potrební.
Realita moderného trhu naznačuje nasledovné: v približne 40 % aktuálnych inzerátov na veku nezáleží, 7 % hľadá uchádzačov nad 50 rokov, v 15 % - od 40 do 50. Práve na tieto voľné miesta by ste sa mali zamerať tvoja pozornosť.
Ako sa môže zamestnať 50-ročná žena, ktorá je nezamestnaná alebo sa rozhodla zmeniť povolanie? Koniec koncov, budete musieť súťažiť s mladými, ambicióznymi a energickými uchádzačmi. Úloha to nie je jednoduchá, ale vôbec nie nemožná. Staršia pani vo veku 51-52 rokov má v rukách výrazný tromf - to je jej skúsenosť. Správna prezentácia vašich vedomostí a zručností v záujme spoločnosti výrazne zvyšuje šance na úspech.
Kde môže pracovať žena nad 50, 55 rokov?
Kde presne a na akú pozíciu sa uchádzať o prácu je veľmi individuálna otázka. Odpoveď do značnej miery závisí od:
- získali základné a doplnkové vzdelanie;
- pracovné skúsenosti;
- počítačové zručnosti, plynulá navigácia na internete;
- znalosť cudzích jazykov;
- osobné želania týkajúce sa pracovného plánu, výšky platu;
- miesto bydliska a aktuálne voľné pracovné miesta v konkrétnom regióne;
- zdravotný stav;
- schopnosť vydržať určité pracovné zaťaženie a oveľa viac.
Pre ženu je vek po 50-ke ten správny čas, kedy môžete začať zarábať peniaze tým, čo milujete.
Na aké pozície sa môžete uchádzať?
Priaznivé posúdenie vašich silných stránok a osobné stretnutie so zamestnávateľom výrazne zvyšuje šance na úspešné zamestnanie.
Ak máte významné skúsenosti, pre ženu vo veku 45 rokov je jednoduchšie získať prácu na voľnom mieste, kde sú skúsenosti dôležité a budú sa ceniť. A pozíciu „potrebuje mladého a motivovaného zamestnanca, ktorý je pripravený sa učiť“ je najlepšie ponechať pre mladých ľudí. Napr.:
- Renomovaná firma by radšej videla kvalifikovaného účtovníka a právnika s konexiami v určitých kruhoch ako čerstvo vyštudovaného absolventa univerzity.
- To isté platí pre medicínsky priemysel. Pacienti potrebujú lekára, ktorého považujú za sebavedomého a znalého odborníka. Len málokto by chcel, aby jeho život a zdravie boli v rukách neskúseného lekára.
- Manažéri, manažéri, vedúci oddelení sú ľudia, od ktorých očakávajú nielen skúsenosti, ale aj schopnosť riadiť tím, schopných vzbudiť rešpekt a chuť poslúchať. Tu vek hrá len do karát.
- Skvelú prax a dobré vzdelanie ocenia v oblasti vzdelávania. Môže ísť nielen o školu či univerzitu, ale aj o lektorské aktivity. Rodičia pri výbere učiteľa pre dieťa venujú značnú pozornosť veku, ktorý v tomto prípade hovorí o tolerancii, schopnosti nájsť prístup a hlbokej znalosti svojho predmetu.
- Medzi možnosťami, kam ísť pracovať pre ženu po 45 alebo 50 rokoch, môžete zvážiť pozície zodpovedných asistentov. Dochvíľnosť, svedomitý a zodpovedný prístup k zadaným úlohám je ďalšou silnou stránkou veku.
Ako zarobiť peniaze pre ženu nad 50 rokov
Práca sa nie vždy rovná vysokému zárobku. Keď potrebujete to druhé, mali by ste byť kreatívni a primerane zhodnotiť svoje silné stránky. Obavy a predsudky o zbytočnosti v pracovnej oblasti, myšlienky o medzerách v zručnostiach je najlepšie nechať bez dozoru.
Zamyslite sa nad tým, či existuje niečo, čo môžete urobiť, čo by sa ostatní radi naučili. Možno sa to stane ďalším a v budúcnosti vaším hlavným príjmom.
Tu je niekoľko príkladov toho, čo môžete využiť vo svoj prospech a ako môže žena vo veku 50 rokov zarobiť peniaze:
- Dobrý, upravený vzhľad a elegantný štýl dokážu zapôsobiť na majiteľov showroomov, kde klientmi nie sú práve najmladší ľudia. Krásny vzhľad a starostlivo vybraný šatník v dospelej žene vyvolávajú obdiv a túžbu napodobňovať.
- Znalosť angličtiny alebo iného jazyka je dôležitá nielen pre tútora. Sú firmy, ktoré potrebujú prekladateľov informácií o nových zahraničných produktoch. Ak sedíte za počítačom a úspešne vykonávate svoju prácu, nezáleží na tom, koľko máte rokov?
- Virtuózne počítačové zručnosti sú použiteľné tam, kde sa vyžaduje vzdialený zamestnanec. Tu nezáleží na vzhľade, pohlaví a rokoch.
- Možno máte hobby, v ktorom vynikáte popri svojej hlavnej činnosti. Predtým to bol spôsob, ako zarobiť peniaze navyše, teraz je čas to považovať za svoj hlavný príjem. Možno viete fotiť, šiť či pliesť. Existuje množstvo webových stránok, na ktorých môžete jednoducho uverejniť svoju prácu na predaj. Okrem priameho predaja môžete začať trénovať. Začínajúci tvorcovia sú ochotní ísť do školy.
Problém zamestnanosti rozoberajú nielen tí, ktorí sa dočasne ocitli mimo aktívnej práce. Potenciálnym uchádzačom poradia psychológovia a manažéri náborových spoločností, ktorí vidia situáciu zvnútra a pochopia, podľa čoho sa riadia zamestnávatelia pri stanovovaní vekových hraníc.
Internet a informatizácia stierajú vekové rozdiely medzi ľuďmi, vďaka čomu si žena po päťdesiatke celkom ľahko nájde prácu.
Poznámka pre žiadateľov v rokoch
Ako zvýšiť svoje šance na prijatie do zamestnania:
- Odstráňte dátumy vzdelávania. Nerobte si zoznam pracovných pozícií príliš dlhý. Optimálne je ponechať posledných 10-15 rokov alebo uskutočniť presun v blokoch, pričom uvedieme len tie pozície, ktoré budú pre zamestnávateľa cenné.
- Absolvovanie ďalších kurzov a seminárov ukáže vašu pripravenosť učiť sa.
- Sledujte svoj vzhľad. Mladistvý, zdravý vzhľad naznačuje, že človek toho ešte veľa dokáže, je disciplinovaný a cieľavedomý.
- Počas pohovoru sa vám bude hodiť prieskum zamestnávateľskej spoločnosti.
Nájsť prácu pre ženu vo veku 45 aj 54 rokov nebude ťažké, ak je zdravá a energická. Veľa štastia!
Načítava...
