Відразу зазначимо, що в Росії немає офіційної фіксованої дати святкування Дня кадрового працівника або Дня кадровика. Часто на великих підприємствах відзначають це професійне свято в день формування першого трудового колективу, зміни політики управління чи іншої події, яка серйозно позначилася на організації виробництва (див. – якого числа).
Дата святкування Дня кадровика у 2017 році
Попри це існує неофіційна дата (і навіть не одна), в яку більшість кадровиків відзначають своє свято з історичних причин. 24 травня 1835 року, ще за часів існування Російської Імперії, урядовою постановою було оприлюднено першу узаконену угоду між роботодавцем та робочим колективом, що називається «Про відносини між господарями фабричн. закладів та робітниками людьми, що вступають на ці за наймом». Цей документ регламентував відносини найманого персоналу та його керівництва. Цей документ став прабатьком трудового договору з описом посадових повноважень, фіксованої заробітної плати та компенсацій, що видаються працівнику за втрату працездатності або при звільненні. Тому саме цю дату – 24 травняприйнято найбільше відносити до професійного свята – Дня кадровика.
Існує друга, не менш важлива дата святкування Дня кадрового працівника – 12 жовтня. Цей день сягає своїм корінням в 1918 рік, у владу порад і часи формування нового трудового суспільства. Саме це сприяло ухваленню особливого документа під назвою «Інструкція про організацію робітничо-селянської радянської міліції». Більшовики саме при формуванні такої міліції вперше узвичаїли кадрові відділи МВС.
Важливість професії кадрового працівника
Робота кадровика дуже відповідальна та розгалужена. Саме на плечі трудівника цієї професії лягає організація професійного та згуртованого колективу, достатнього умовами праці та належними йому гарантіями та пільгами. Кадровий працівник стежить за діловодством та організує навчання та перенавчання робочого персоналу, відповідає за мотивуючі сторони трудового життя та оплату праці. Тому на деяких підприємствах у 2017 році, День кадровика, відзначатиметься навіть двічі – 24 травня та 12 жовтня.
Професійне свято День кадровика в Росії почав відзначатись з 2005 року. Поки що це свято неофіційне, тому деякі організації відзначають його у різні дні.
День кадровика 2017, дата, число, коли відзначають
День кадровика відзначають 24 травня, День кадрового працівника у 2017 році святкують 12 жовтня, приурочуючи цей день до події 1918 року.
Тоді Народний комісаріат юстиції ухвалив «Інструкцію про організацію першої радянської робітничо-селянської міліції» Здавалося б, до чого тут кадри? Виявляється, зв'язок є.
Саме ця Інструкція стала початком створення перших кадрових апаратів. Ще один день-претендент називатиметься святковим – 27 квітня. Цього дня 1993 року Кабмін затвердив постанову «Про трудові книжки працівників»
Але більшість підприємств Росії відзначає це свято день кадровика24 травня, пов'язуючи цей день з постановою посту «Про відносини між господарями фабричних закладів і робітниками людьми, які надходять на ці за наймом», що вийшли в Росії в 1835 році, вперше затвердили правову основу відносин між працівником і господарем.
Цією постановою працівник став хоч якось захищений від самоврядності та свавілля господарів.
Професія кадровик
В наш час на всіх підприємствах існують правила прийому та звільнення працівників, для кожної посади розроблено посадові інструкції. Зараз і працівник і керівник чітко знають свої права та свої обов'язки.
Персонал для кожного підприємства відіграє визначальну роль у нормальному функціонуванні та процвітанні компанії. А підбирають персонал кадрові працівники.
Справа ця не така проста, як може здатися на перший погляд, тому що кожен претендент на вакантне місце намагається показати себе з найкращого боку, буває, перебільшує свої заслуги або вказує на резюме неточні дані.
Кадровий працівник повинен не тільки все перевірити, а й скласти про людину правильну думку, щоб компанія отримала хорошого фахівця і щоб решта працівників компанії могла нормально працювати.
Так-так, як знову прийнятий співробітник уживається в колективі теж відіграє важливу роль.
День кадровика у Росії
Деякі компанії полегшують або ускладнюють працю кадрових працівників, висуваючи до співробітників, що знову приймаються, певні специфічні вимоги.
Відомий випадок, коли директор однієї компанії бажав бачити на посаді бухгалтера лише блондинку, скоротивши тим самим кадровику область пошуку.
Інший шукав на посаду регіонального менеджера лише чоловіка та лише у віці 30-35 років. Є такі керівники, які вимагають від кадровиків підбирати персонал за спеціальними методиками, навіть за гороскопами.
Звичайно, такі випадки поки не часті, але підшукувати співробітників, що ідеально підходять компанії, вимагають усі керівники.
Адже крім цього кадровик виконує різні звіти, веде документацію, нерідко бере участь у вирішенні різних трудових спорів та конфліктів.
Тож праця кадровика лише на перший погляд видається простою. Насправді він дуже відповідальний та важливий.
У Росії її відзначається кілька десятків професійних свят. Ця традиція в основному з'явилася в радянські роки, водночас події, що започаткували ті чи інші свята, могли мати місце і в попередні періоди нашої історії.
Частина дат відзначається лише на території нашої країни, а деякі мають міжнародний статус. Трапляється, що визначення дати святкування викликає різночитання. Так сталося й із Днем кадровика, який у нас нерідко відзначають двічі.
Коли святкується День кадрового працівника у Росії?
Історія кадрової служби нашій країні розпочалася ще дореволюційний період. 24 травня 1835 року вийшов царський указ «Про відносини між господарями фабричних закладів та робітниками людьми», який визначав правові відносини між роботодавцями та найманими працівниками.
Документ став одним із перших правових актів про працю та обов'язки сторін. Ним було вперше введено такі поняття, як «трудовий договір», «компенсація при звільненні», «компенсація за втрату працездатності», встановлений мінімальний розмір заробітної плати.
У 2005 році з ініціативи Всеросійського кадрового конгресу було засновано свято, присвячене цій даті. І питання: «Якого числа у Росії День кадровика?» багато хто відповідає – «24 травня». На цей час саме цього дня відзначає свято Національна спілка кадровиків.
Що за свято святкують кадровики 12 жовтня?
Але є й інший день, коли ми вшановуємо працівників кадрової служби, віддаючи данину традиціям, що склалися в Росії за радянських років. Незабаром після встановлення радянської влади в УРСР стали створюватися нові професійні структури.
Так, 12 жовтня 1918 року Народним комісаріатом юстиції було затверджено «Інструкцію про організацію радянської робітничо-селянської міліції». За цієї організації було створено перші кадрові апарати (відділи кадрів) МВС.
Пізніше, коли в країні відкрилося безліч нових заводів та фабрик, відбулася реорганізація старих підприємств, потреба у роботі кадровиків зросла. На більшості підприємств було розроблено правила прийому та звільнення співробітників, для кожної посади передбачені посадові інструкції.
Пізніше за радянських років склалася традиція відзначати День кадрового працівника саме 12 жовтня.
Не забудьте побажати Вашим знайомим кадровикам.
Якого числа правильно святкувати День кадровика у Росії?
Офіційно це свято в Російській Федерації не затверджено, тому в різних містах країни та на різних підприємствах його відзначають у різні дні. Претендентом на офіційну дату цього професійного свята може рахуватися і 27 квітня. Цього дня в 1993 році в РФ було прийнято ухвалу про трудові книжки.
Коли б не відзначався День кадрового працівника в Росії, ми віддаємо шану та вдячність цим працівникам. Серед них – фахівці з підбору та навчання персоналу, HR-менеджери, інспектори відділу кадрів, фахівці з пільг та компенсацій, керівники кадрових служб.
Керівництво підприємств та організацій високо цінує роботу кадровиків, адже саме від них залежить якісний склад штату співробітників компаній.
Обов'язки кадровиків, яких останніми роками, відповідно до західної традиції, стали називати HR-фахівцями, не обмежуються лише наймом та звільненням персоналу.
Вони здійснюють розрахунок потреби у фахівцях, розробляють посадові інструкції, оцінюють результати роботи співробітників (проводять атестації, анкетування, оцінюють соціально-психологічний мікроклімат у колективі), беруть участь у розробці корпоративної культури підприємства, беруть участь у вирішенні різноманітних трудових спорів та конфліктів.
Кадровики вибудовують зв'язки між підрозділами підприємств та окремими співробітниками, займаються розподілом зон відповідальності персоналу.
Ці фахівці повинні мати знання у багатьох галузях – таких як юриспруденція, економіка, менеджмент, психологія та ін. Вони повинні мати аналітичний склад розуму, вміти вести діалог з людьми, бути цілеспрямованими, доброзичливими, відповідальними та пунктуальними.
24 травня та 12 жовтня 2018 року, коли відзначається День кадрового працівника в Росії, начальство нагороджує найкращих співробітників відділів кадрів почесними грамотами, подяками та пам'ятними подарунками.
По телебаченню та радіо транслюються передачі про професію кадровика та трудову зайнятість населення, подібні матеріали публікуються в газетах, журналах та на сайтах в інтернеті.
Незалежно від того, якого числа на тому чи іншому підприємстві відзначається День кадрового працівника, привітання і у весняну та осінню дату цього свята буде приємно отримати кожному фахівцю, зайнятому у цій професійній сфері.
Кожна людина хоча б раз у житті зверталася до працівників кадрових агентств, спілкувалася з кадровиками на підприємствах, у різних організаціях, і серед ваших знайомих, напевно, є такі фахівці. Не забудьте привітати їх із професійним святом, побажати успіхів у роботі та особистого щастя!
Найкрасивіші привітання з днем кадровика дивіться.
У кожному підприємстві є одна або кілька серйозних та відповідальних осіб, які відповідають за роботу з персоналом. Керівники кадрової служби, менеджери з персоналу, кадрові інспектори. Усі ці працівники присвятили своє життя дуже важливій справі – працевлаштуванню громадян, регулюванню трудових відносин, захисту трудових прав трудящих. Фахівці кадрової служби необхідні не лише на великих підприємствах із тисячами співробітників, а й у будь-якому невеликому трудовому колективі.
З 2005 року у Росії 25 травня відзначається День кадровика за рішенням Всеросійського кадрового конгресу. У 1835 році в цей день вийшов перший документ, що регулює відносини працівника та роботодавця, називався він «Про відносини між господарями фабричних закладів та робітниками людьми, які вступають на ці за наймом».
Поспішають у відділ кадрів із папірцями люди,
І кожен мріє про маленьке диво:
Про пару відгулів, про відпустку у травні,
Про те, щоб дати все узгодили.
Будь-який кадровик зі справою впорається швидко,
Якщо зможе знайти там хоч крапельку сенсу.
В руках їх знаходиться наша кар'єра,
Тому треба любити цю сферу:
Цінувати їхню роботу, не набридати
І в день напружену годину відпочинку дати,
Дарувати каву, чай, тортик та шоколад,
Щоб удень кадровик був добрий, веселий і радий.
Дозвольте Вас привітати
Із Днем кадровика!
Нехай робота буде
Приємна та легка.
Нехай буде шеф задоволений
Тлумачним колективом
І заохочує щедро
За працю Ваш кропіткий.
Бажаємо Вам здоров'я,
Чудова інтуїція
І відпусток із розмахом
У Каннах чи Ніцці.
Вітаю з Днем кадровика та бажаю завзятості, сміливості, впевненості, суворості у важливих справах та легкості у кожному дні життя. Нехай по роботі все виходить, нехай щоранку починається з відмінної ідеї, доброї новини, великої удачі. І нехай по наростаючій завжди йде успіх, достаток і щастя!
Сьогодні свято – день кадровика,
І я тебе з усмішкою вітаю,
Удачі та здоров'я на віки
Від щирого серця з теплом тобі бажаю.
Нехай на роботі буде все легко,
І ладяться будь-які починання,
Нехай сонце посміхається у вікно
І зігріває теплим промінням.
Щиро Вас вітаємо
Із цим Днем кадровика.
До Вас здоров'я закликаємо,
Щастя – щоб на віки!
Нехай Вас люди поважають,
Цінують Ваш талант і працю.
Нехай зарплату підвищують,
Ваші нерви бережуть.
В особистому житті Вам - везіння.
Щастя нехай на Вас чекає справах.
Позитиву, настрої,
У житті всіх добрих благ!
Кадровий працівник -
Компанії угодник.
Накази він читає,
Папір заповнює.
Усім у трудову пише стаж
І знає, коли відпустка наша.
Він комплектує персонал,
Щоб план робітник не страждав.
З днем вашим вітаємо
І від душі бажаємо
Здоров'я в житті, сміху,
У професії успіху,
Кохання та натхнення,
Фінанси поповнення!
Кадровик скрізь у пошані,
Тому що на роботі
Він директор помічник,
І вершник різних справ.
Цього дня вас вітаємо,
Працю вашу дружно прославляємо.
Будьте ви завжди такою -
Милий, добрий, заводний.
Вас із днем кадровика
Сьогодні вітаю,
У кадрових питаннях
Порядку вам бажаю.
Бажаю, щоб у штатах
Текучки ви не знали,
Щоб за статтею поганий
Людей не звільняли.
Щоб колектив був дружний,
Спаян воєдино,
Заслуга у цьому ваша,
Кадровик коханий.
Бажаю у житті щастя,
Успіхів на роботі,
Ваша праця, щоб цінувалася
І був завжди у пошані.
Зі святом тебе привітати
Я хочу, мій кадровик.
Внесок твій у спільну роботу
Дуже важливий і великий.
Я бажаю класних кадрів
І зарплати тисяч за сто.
Щоб у праці та особистому житті
Неодмінно пощастило.
Нехай ваша фірма міцніє і росте,
Від цього нехай ваш множиться дохід.
За вас завжди горою стоїть начальник.
Та вам велить для чаю надати чайник.
Роботою щоб себе не втомлювали,
А особисті справи переставляли.
В обід зручно щоб могли розташуватися,
Величезним смачним тортом пригоститися.
До вас за порадою нехай завжди приходять.
Працівників на ваш суворий суд наводять.
Успіху та кар'єри, бути завжди в пошані.
Вітаємо тих, хто знає точно,
Відповість на запитання і вдень, і вночі.
Звучить питання так просто і так складно:
Справи щоб йшли, де знайти працівників надійних?
Робочих, службовців ведете ви облік,
А знаєте їх усіх протилежно!
Ви ті, хто точний і розумний у всьому.
Особливо – як трудовий скласти договір.
Кар'єри вам системні!
Вирішувати проблеми у тему!
Успіхів вам відмінних!
День кадровика 2019 року в Росії, як і буває щорічно, пройде тихо і без зайвої помпи, але цей пам'ятний день однозначно вартий уваги громадськості. Усі без винятку люди незалежно від їхнього статусу стикаються з кадровими працівниками у своєму житті, чи то керівник, який шукає потрібний саме йому персонал чи працівник, який бажає влаштуватися на підприємство. Незалежно від трудового питання, кадровий працівник виконує безліч функцій, без яких сучасна економічна модель просто неможлива.
Історія Дня кадровика
Отже, кадровим працівникам пощастило – їхнє професійне свято можна відзначати двічі: 24 травня чи 12 жовтня. Традиція святкування Дня кадровика з'явилася нещодавно – у 2005 році, коли Всеросійський кадровий конгрес виступив ініціатором його проведення.
Питання, якого числа його відзначати, також вирішувалося тому знаменному конгресі. Була обрана дата 24 травня - день, коли в 1835 році в Російській імперії було прийнято постанову, що регламентує відносини між власниками підприємств та найманими співробітниками. Завдяки цій постанові було встановлено мінімальний погодинний заробіток, з'явилися такі поняття, як трудовий договір, компенсація при звільненні. З цієї дати і заведено відраховувати історію професії кадровика.
Проте день, коли відзначають професійне свято кадровиків, не єдиний. Є ще одна нагода привітати представників цієї потрібної професії – День кадрового працівника. Його історія пов'язана з історією утвердження нової держави – Радянської Росії.
12 жовтня 1918 року було прийнято «Інструкцію про організацію радянської робітничо-селянської міліції», на підставі якої було створено, у тому числі й перші відділи кадрів в органах міліції. Чи варто говорити про важливість, яку надавала радянська влада кадровій політиці. Досить згадати знамениту фразу І.В. Сталіна «Кадри вирішують все» з промови, яку він виголосив у 1935 році перед випускниками військових академій. Тоді ж він сказав ще один відомий вислів: «найцінніший капітал – це люди».
Не пропустіть: День Петра та Павла у 2019 році: якого числа, вітання
Потрійна дата
Як відомо, саме в Москві задаються тренди, тих чи інших традицій Росії, день кадровика не став винятком із правила. Населення, на відміну від офіційної адміністрації, любить і вшановує кадрових працівників, а потім у московських установах його святкують тричі, двічі восени і, як ми знаємо, один раз навесні.
Пам'ятні дати розташувалися в такій послідовності:
- 24 травня – День Кадровика РФ, затверджений Всеросійським кадровим конгресом представників цієї професії Свято, як і всі викладені нижче, не є державним вихідним і не зареєстровано в нормативній документації РФ.
- Третє середа вересня - День HR-менеджера. Заходи цього дня присвячені працівникам сфери відбору персоналу. Свято акцентоване на спеціалістах розробки програм набору персоналу, його перенавчання та особливостей кваліфікаційних іспитів на підприємствах. У великих корпораціях свято відзначають пишно, у маленьких компаніях обмежуються премією та святковим тортом.
- 12 жовтня – День кадрового працівникаце ще одне неофіційне свято, яке запозичує традицію, що історично склалася, цього разу з радянського минулого нашої країни. Так цього дня 1918 року вперше було засновано документ, що регламентує робітничо-селянські відносини. Одразу після цієї події було затверджено перші кадрові органи робітничо-селянської міліції.
Цікаво! «У зв'язку з історичними особливостями саме 12 жовтня своє професійне свято відзначають кадровики правоохоронних та інших силових державних структур, у тому числі службовці адміністративних груп при військових частинах».
Традиції свята
Високі посадовці РФ вітають працівників кадрових служб. Керівництво організацій нагороджує найкращих співробітників почесними грамотами, дипломами. В ефірі радіо та телебачення транслюються передачі про професію кадровика та зайнятість населення.
Нехай день і не є офіційним святом, дуже рідко його винуватці залишаються без привітання від керівних посадових осіб, колег та друзів. Саме в цей день державні працівники кадрових служб отримують вітання та грамоти, співробітники приватних компаній задовольняються преміями та милими подарунками, які часто застосовуються на робочому місці. Представники кадрового органу виконують найважливішу функцію організації взаємодії співробітників між собою та перевірки релевантності їх посад, саме вони формують колектив будь-якої компанії, а значить, вони формують не лише досягнення, окремо взятої юридичної особи, а й відповідають за її поразки.
Традиційно вітчизняним форматом святкування дня кадровика є:
- Корпоративний виїзд на природу;
- Вручення пам'ятних грамот;
- Преміювання;
- Запрошення естрадних артистів (характерно спеціалізованим кадровим компаніям).
Значення професії кадровика
Від грамотно підібраного персоналу залежить успішна робота будь-якої організації. Велику роль грають кадровики – інструктори відділів кадрів, співробітники кадрових агентств і служб, HR-менеджери.
До їх обов'язків входить:
- робота з персоналом;
- ведення облікової документації;
- написання посадових інструкцій;
- контроль за дотриманням закону про охорону праці;
- формування кадрової політики підприємства;
- проведення мотиваційних заходів;
- навчання кадрів.
Кадрові працівники повинні знати найважливіші закони Російської Федерації і добре орієнтуватися у необхідній документації, а й бути хорошими психологами і аналітиками, відповідальними і доброзичливими людьми.
На жаль
Більшість професіоналів сфери відзначає своє професійне свято скромно і по-домашньому, найчастіше у родинному колі або друзів. Продиктовано це неналежною державною політикою, яка знецінює значущість праці цих людей. Наслідками неоднозначного ставлення країни стають низький професійний рівень, швидке входження іноземних компаній на вітчизняний ринок і, найсумніше, низькі зарплати кадровиків. Тому ми цілком сподіваємося, що свято якнайшвидше отримає державну акредитацію і що важливіша увага країни до проблем кадрової бізнес політики на її території.
Завантаження...
